HR Recruiter
Junior / Apprendista

Descrizione della Posizione Lavorativa

La Romana dal 1947 è un'azienda con una lunga tradizione nella produzione e vendita di gelato: da oltre settant'anni, attraverso una rete internazionale di più di 90 gelaterie, portiamo ogni giorno soddisfazione a milioni di clienti offrendo un'esperienza unica, grazie a team preparati e motivati. La nostra missione è trasmettere l'arte del gelato e per farlo cerchiamo professionisti con voglia di crescere.

Chi cerchiamo

Stiamo selezionando un/a HR Retail Recruiter dedicato/a alla ricerca e selezione di profili operativi per i punti vendita diretti. Avrai la responsabilità di individuare talenti che rispecchino i valori de La Romana e che desiderino sviluppare la propria carriera con noi.

Cosa farai con noi

• Pubblicare annunci su piattaforme specializzate e canali appropriati.
• Analizzare i CV ricevuti e selezionare i profili più coerenti con le esigenze aziendali.
• Condurre interviste telefoniche preliminari e colloqui conoscitivi/strutturati per valutare competenze tecniche e trasversali, con attenzione all'adattamento alla cultura e ai valori aziendali.
• Monitorare l'intero processo di assunzione, dall'avvio del colloquio alla firma del contratto, collaborando alla gestione dell'onboarding.
• Interfacciarti con i responsabili dei punti vendita per raccogliere requisiti specifici per ogni ruolo.
• Analizzare i principali KPI del processo di selezione (es. conversione candidature→colloqui→assunzioni).
• Costruire e mantenere relazioni con scuole professionalizzanti e centri per l'impiego per attrarre candidati qualificati.

Cosa ci aspettiamo da te

• Almeno 1 anno di esperienza nel recruiting, preferibilmente nel settore retail o food retail.
• Conoscenza e utilizzo delle principali piattaforme di recruiting (es. LinkedIn, Indeed).
• Ottime capacità relazionali e organizzative; attitudine al lavoro di squadra; flessibilità e buona gestione dello stress.
• Laurea in discipline umanistiche, psicologiche, economiche o affini.
• Disponibilità a trasferte sul territorio nazionale.
• Ottima conoscenza della lingua inglese, scritta e parlata.

Cosa ti offriamo

• Pacchetto retributivo e benefit che riconosce il valore e le competenze di ogni professionista.
• Formazione continua e concrete possibilità di crescita professionale.
• Un ambiente dinamico e in continua evoluzione, dove il contributo di ciascuno è importante.

Perché scegliere La Romana

Entrare nel nostro team significa far parte di una realtà in crescita che valorizza le persone e punta all'eccellenza. Contribuirai attivamente al successo della nostra rete di gelaterie lavorando in un contesto stimolante e orientato ai risultati.

Benefit

• Pacchetto retributivo e benefit dedicati.
• Formazione continua e percorsi di crescita professionale.

Luogo di lavoro: Rimini (RN), Italia.

Requisiti

Almeno 1 anno di esperienza nel recruiting (preferibilmente retail/food), conoscenza di LinkedIn e Indeed, laurea in discipline umanistiche/psicologiche/economiche o affini, disponibilità a trasferte nazionali e ottima conoscenza dell'inglese.