Recruiter junior
Junior / Apprendista

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Eurointerim S.p.A.

Castelfranco Veneto, Treviso, Veneto, Italia

Di persona

Stage / Tirocinio

Risorse Umane e Selezione del Personale

Descrizione della Posizione Lavorativa

Eurointerim S.p.A., per potenziamento organico interno, è alla ricerca di un profilo Recruiter junior in stage da inserire nella Funzione Recruiting & Selection presso la filiale di Castelfranco Veneto (TV).

La risorsa, lavorando all'interno del team e in stretta collaborazione con i colleghi, svolgerà attività di reclutamento e selezione finalizzate al raggiungimento degli obiettivi concordati con la Direzione e con il gruppo di lavoro.

Principali responsabilità

  • Analisi delle Job Description, conduzione di colloqui di selezione, valutazione e stesura dei dossier dei candidati;
  • Attivazione dei canali di reclutamento e pubblicazione degli annunci di lavoro;
  • Screening dei curricula e valutazione delle competenze;
  • Gestione delle ricerche di personale affidate ed eventuali attività di testing con utilizzo di software innovativi;
  • Ricerca e selezione del personale e gestione dei contatti con enti esterni;
  • Sviluppo di nuove collaborazioni (scuole, università, Comuni, ecc.) e partecipazione ad eventi;
  • Rapporti con le aziende clienti, consulenza sulle tematiche di selezione e gestione del rapporto di lavoro;
  • Gestione dei lavoratori e supporto nelle attività di amministrazione del personale.

Competenze richieste

  • Forte interesse per le Risorse Umane e volontà di diventare un professionista della selezione;
  • Predisposizione al contatto con il pubblico e ottime capacità relazionali;
  • Attitudine al lavoro per obiettivi, autonomia e desiderio di mettersi in gioco.

Tipo di assunzione: inserimento iniziale in stage con indennità di partecipazione a partire da 600 euro mensili. Disponibilità: full time. Luogo di lavoro: Castelfranco Veneto (TV).

La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006). Il candidato, applicando all'annuncio, conferma di aver preso visione e di accettare l'informativa privacy disponibile al link: http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003.

Benefit

  • Ticket restaurant

Requisiti

Forte interesse per le Risorse Umane e volontà di diventare professionista della selezione; predisposizione al contatto con il pubblico e ottime relazioni interpersonali; attitudine al lavoro per obiettivi; carattere autonomo e desiderio di mettersi in gioco. Disponibilità full time. Inserimento iniziale in stage con indennità a partire da 600 euro mensili.

Competenze richieste

  • Competenze professionali
  • Analisi Job Description Conduzione colloqui di selezione Screening CV Pubblicazione annunci di lavoro Valutazione competenze e stesura dossier Utilizzo di software per testing Gestione rapporti con clienti ed enti Supporto amministrazione del personale
  • Competenze trasversali
  • Predisposizione al contatto con il pubblico Capacità relazionali Orientamento al risultato Autonomia Proattività