Descrizione della Posizione Lavorativa

Se sei neolaureato/a e desideri iniziare il tuo percorso professionale in un contesto organizzato e dinamico, Unieuro offre un'opportunità di inserimento tramite tirocinio all'interno del team Risk Management dell'area Legal & Risk.

Il percorso prevede un costante affiancamento e un coinvolgimento diretto nei principali processi di analisi e controllo del rischio aziendale. Durante lo stage verrai formato e sarai coinvolto nelle seguenti attività:

• Supporto nella gestione e nell'aggiornamento delle policy e delle procedure di Gruppo.
• Collaborazione nella definizione e implementazione del sistema Enterprise Risk Management (ERM).
• Valutazione e monitoraggio dei rischi aziendali (strategici, operativi, finanziari, reputazionali, ecc.).
• Supporto nelle attività di risk assessment.
• Supporto nell'applicazione delle strategie di mitigazione del rischio e nella gestione dei Key Risk Indicators (KRI) con relative soglie di allerta.
• Monitoraggio dell'efficacia delle misure adottate per la gestione del rischio.
• Affiancamento nella redazione di report periodici destinati al top management e agli organi di controllo societari.
• Collaborazione con le altre funzioni di controllo aziendale.

Requisiti richiesti:

• Laurea in Economia, Informatica, Ingegneria Gestionale o discipline affini.
• Predisposizione all'utilizzo di strumenti digitali innovativi e interesse ad approfondirne le applicazioni.
• Capacità analitiche, precisione e orientamento al dettaglio.
• Buone doti comunicative e relazionali.
• Ottima conoscenza del pacchetto Office.
• Disponibilità a raggiungere la sede di Forlì in caso di esigenze formative.

Cosa offriamo:

• Modalità di inserimento: attivazione di un Tirocinio Formativo Extracurriculare (Stage) della durata massima di 6 mesi con un rimborso spese di 500 euro lordi mensili.
• Modalità di svolgimento: in ragione dell'adesione dell'azienda a un Regolamento di Smart Working, il tirocinio potrà essere svolto sia da remoto che in presenza, con la necessità di recarsi a Forlì per le attività formative quando richiesto.
• Formazione dedicata: il percorso di on-boarding denominato Unione prevede affiancamento sul campo e supporto continuo per facilitare l'ingresso nel ruolo.
• La ricerca è aperta nel rispetto del principio di pari opportunità e non discriminazione, secondo la normativa vigente.

Benefit

• Rimborso spese mensile di 500 euro lordi.
• Possibilità di smart working alternato a giornate in presenza.
• Percorso di on-boarding e affiancamento dedicato (Unione).

Requisiti

Laurea in Economia, Informatica, Ingegneria Gestionale o affini; neolaureato; ottima conoscenza del pacchetto Office; predisposizione all'uso di strumenti digitali; buone capacità analitiche, precisione e doti comunicative; disponibilità a raggiungere la sede di Forlì per esigenze formative.