Descrizione della Posizione Lavorativa
Stiamo potenziando la nostra struttura commerciale e ricerchiamo un Channel Account Manager da inserire nel team Sales Partner Channel. Riportando al responsabile dell'area Medium Enterprise, la figura avrà l'obiettivo di sviluppare e presidiare il network di agenzie e sostenere la generazione di opportunità dirette presso clienti aziendali nel settore TLC B2B.
La tua missione: sviluppare e mantenere il network di agenzie assegnate e favorire la crescita delle opportunità dirette su clienti aziendali, conducendo l'intero ciclo commerciale con un approccio proattivo, relazionale e orientato al risultato.
Responsabilità principali:
- Gestione, sviluppo e fidelizzazione del portafoglio di agenzie assegnate;
- Recruiting di nuovi partner nel territorio di competenza;
- Supporto commerciale alle agenzie nelle trattative con clienti medium e large enterprise;
- Affiancamento nelle trattative a progetto e negoziazione di accordi quadro;
- Sviluppo diretto di clienti strategici;
- Monitoraggio delle performance del canale (fatturato, marginalità, mix prodotto);
- Formazione commerciale del portafoglio agenzie;
- Coordinamento con prevendita e operations per assicurare una corretta delivery e una positiva customer experience;
- Analisi del potenziale territoriale e definizione di piani di sviluppo dedicati.
Profilo ideale: persona curiosa, strutturata e orientata al risultato, capace di coniugare competenze di business, tecnologia e visione di mercato.
Requisiti professionali:
- Esperienza di almeno 3–5 anni in ambito commerciale nel settore telecomunicazioni B2B;
- Esperienza nella gestione di reti di vendita indirette (agenzie, partner) e nello sviluppo/presidio del canale;
- Esperienza nella gestione di trattative con clienti aziendali e negoziazione di accordi;
- Spiccate capacità relazionali e di negoziazione;
- Forte orientamento ai risultati e alla crescita del business;
- Autonomia organizzativa e capacità di gestione della pipeline commerciale;
- Disponibilità a trasferte sul territorio.
La ricerca è finalizzata alla copertura della posizione presso la sede di Roma. Il nostro modello smartworking-oriented consente la gestione flessibile del lavoro, con misurazione basata sui risultati ottenuti.
Come candidarsi: inviare il Curriculum vitae dettagliato con l'autorizzazione al trattamento dei dati, tutelati dalla normativa italiana sulla Privacy e dal GDPR.
Nota: la ricerca è rivolta ad entrambi i sessi (L.903/77).
Benefit
- Modello di lavoro smartworking-oriented con flessibilità spazio-temporale;
- Opportunità di crescita professionale in un contesto commerciale strutturato;
- Coinvolgimento in attività di formazione commerciale e sviluppo partner.
Requisiti
Almeno 3–5 anni di esperienza commerciale nel settore telecomunicazioni B2B; esperienza nella gestione di reti di vendita indirette; capacità di sviluppo e presidio del canale; esperienza in trattative con clienti aziendali; disponibilità a trasferte; sede di riferimento Roma; smartworking-oriented.
Competenze richieste
Competenze professionali
Vendite B2B TLC
Gestione canale indiretto (agenzie
partner)
Sviluppo business
Gestione pipeline commerciale
Negoziazione accordi quadro
Monitoraggio KPI di canale
Coordinamento prevendita/operations
Competenze trasversali
Orientamento al risultato
Capacità relazionali
Negoziazione
Curiosità
Autonomia organizzativa
Teamworking