HR Recruiter
Junior / Apprendista

Manpower

Pesaro, Pesaro e Urbino, Marche, Italia

Hybrid

Contratto temporaneo

Risorse Umane

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Descrizione della Posizione Lavorativa

Sei appassionato di Risorse Umane e vuoi metterti alla prova in un contesto stimolante? Manpower Srl, azienda leader nelle soluzioni per il lavoro, sta cercando un/una HR Recruiter di talento per un importante cliente.

Responsabilità principali:

Scouting di talenti: utilizzerai tecniche avanzate di ricerca per individuare i profili più adatti alle richieste dei clienti.
Selezione: effettuerai screening accurati dei CV e colloqui strutturati per valutare competenze e potenziale dei candidati.
Comunicazione: redigerai annunci di lavoro efficaci e li pubblicherai sui canali più strategici.
Analisi e reportistica: predisporrai report dettagliati che supportino le decisioni di selezione.
Supporto a 360°: lavorerai a stretto contatto con il team di Recruiting Specialist, partecipando a tutte le fasi del processo di Ricerca e Selezione.

Cosa offriamo:

Un'opportunità di crescita professionale in un contesto aziendale solido e in evoluzione.
Un team coeso e collaborativo che ti supporta nel raggiungimento degli obiettivi.
Dotazioni aziendali all'avanguardia, tra cui telefono e PC per svolgere al meglio le attività.
Flessibilità: possibilità di lavorare in smart working per conciliare vita privata e professionale.

Profilo ricercato:

Persona dinamica, proattiva e orientata ai risultati.
Ottime capacità comunicative e relazionali.
Propensione a mettersi in gioco, imparare e crescere professionalmente.
Buona conoscenza del pacchetto Office.

Se sei interessato/a, invia il tuo CV e scopri come dare una svolta alla tua carriera. Annuncio valido fino a: 30-Apr-2026. Luogo: Pesaro (PU), Italia.

Benefit per i dipendenti

Possibilità di smart working.
Telefono e PC aziendali.
Ambiente di lavoro collaborativo e opportunità di crescita professionale.

Requisiti

Persona dinamica, proattiva e orientata ai risultati con ottime capacità comunicative e relazionali; predisposizione all'apprendimento; buona conoscenza del pacchetto Office.

Competenze richieste

Competenze professionali

Sourcing e scouting talenti Screening CV Conduzione colloqui strutturati Redazione annunci di lavoro Reportistica HR Conoscenza pacchetto Office

Competenze trasversali

Proattività Orientamento ai risultati Capacità comunicative Relazionalità Disponibilità ad apprendere

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