Descrizione della Posizione Lavorativa
Se sei appassionato delle Risorse Umane e vuoi confrontarti con un contesto dinamico, Manpower Srl, azienda leader nelle soluzioni per il lavoro, è alla ricerca di un/una HR Recruiter per un'importante azienda cliente.
Le principali responsabilità includono:
- Scouting di talenti: impiego di tecniche di ricerca moderne per identificare i profili più idonei alle esigenze dei clienti.
- Selezione: svolgimento di screening accurati dei CV e conduzione di interviste strutturate per valutare competenze e potenziale dei candidati.
- Comunicazione: redazione di annunci di lavoro efficaci e pubblicazione sui canali più adatti.
- Analisi e reportistica: predisposizione di report dettagliati a supporto delle decisioni di selezione.
- Supporto a 360°: collaborazione attiva con il team di Recruiting Specialist in tutte le fasi del processo di ricerca e selezione.
Orario: Full-time. Modalità: possibilità di smart working.
Per candidarsi è richiesta una persona dinamica, proattiva e orientata ai risultati, con ottime capacità comunicative e relazionali, voglia di mettersi alla prova e crescere professionalmente e una buona conoscenza del pacchetto Office.
Benefit
- Opportunità di crescita professionale in un contesto aziendale solido e in evoluzione.
- Team collaborativo e supportivo.
- Dotazioni aziendali fornite (telefono e PC).
- Flessibilità: possibilità di lavorare in smart working per conciliare vita privata e professionale.
Come candidarsi: invia il tuo CV per entrare a far parte del team e dare una svolta alla tua carriera.
Scadenza annuncio: 30-Apr-2026
Sede: Catania, CT, Italia
Requisiti
Persona dinamica, proattiva e orientata ai risultati; ottime capacità comunicative e relazionali; desiderio di crescita; buona conoscenza del pacchetto Office. Non sono specificati anni di esperienza minimi.
Competenze richieste
Competenze professionali
Sourcing e scouting candidati
Screening CV
Conduzione interviste strutturate
Redazione annunci di lavoro
Reportistica e analisi dati
Buona conoscenza del pacchetto Office
Competenze trasversali
Dinamicità
Proattività
Orientamento ai risultati
Capacità comunicative
Capacità relazionali
Voglia di imparare
Lavoro di squadra