HR Recruiter
Junior / Apprendista

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ManpowerGroup

Catania, Catania, Sicilia, Italia

Hybrid

Contratto a tempo indeterminato

Risorse Umane / Agenzia per il lavoro

Descrizione della Posizione Lavorativa

Se sei appassionato delle Risorse Umane e vuoi confrontarti con un contesto dinamico, Manpower Srl, azienda leader nelle soluzioni per il lavoro, è alla ricerca di un/una HR Recruiter per un'importante azienda cliente.

Le principali responsabilità includono:

  • Scouting di talenti: impiego di tecniche di ricerca moderne per identificare i profili più idonei alle esigenze dei clienti.
  • Selezione: svolgimento di screening accurati dei CV e conduzione di interviste strutturate per valutare competenze e potenziale dei candidati.
  • Comunicazione: redazione di annunci di lavoro efficaci e pubblicazione sui canali più adatti.
  • Analisi e reportistica: predisposizione di report dettagliati a supporto delle decisioni di selezione.
  • Supporto a 360°: collaborazione attiva con il team di Recruiting Specialist in tutte le fasi del processo di ricerca e selezione.

Orario: Full-time. Modalità: possibilità di smart working.

Per candidarsi è richiesta una persona dinamica, proattiva e orientata ai risultati, con ottime capacità comunicative e relazionali, voglia di mettersi alla prova e crescere professionalmente e una buona conoscenza del pacchetto Office.

Benefit

  • Opportunità di crescita professionale in un contesto aziendale solido e in evoluzione.
  • Team collaborativo e supportivo.
  • Dotazioni aziendali fornite (telefono e PC).
  • Flessibilità: possibilità di lavorare in smart working per conciliare vita privata e professionale.

Come candidarsi: invia il tuo CV per entrare a far parte del team e dare una svolta alla tua carriera.

Scadenza annuncio: 30-Apr-2026

Sede: Catania, CT, Italia

Requisiti

Persona dinamica, proattiva e orientata ai risultati; ottime capacità comunicative e relazionali; desiderio di crescita; buona conoscenza del pacchetto Office. Non sono specificati anni di esperienza minimi.

Competenze richieste

  • Competenze professionali
  • Sourcing e scouting candidati Screening CV Conduzione interviste strutturate Redazione annunci di lavoro Reportistica e analisi dati Buona conoscenza del pacchetto Office
  • Competenze trasversali
  • Dinamicità Proattività Orientamento ai risultati Capacità comunicative Capacità relazionali Voglia di imparare Lavoro di squadra