Unità d'Italia, Volpago del Montello, Treviso, Veneto, 31040, Italia
Di persona
Contratto a tempo indeterminato
InJob SPA, società di recruitment fondata in Italia nel 2001 e parte dal 2021 del gruppo multibrand W‑Group, è alla ricerca per il proprio Career Center di Treviso di un/una HR Recruiter.
La figura selezionata riporterà funzionalmente al Candidate & Delivery Manager e, sul piano organizzativo, al Branch Manager.
Gestione della relazione con il cliente e definizione delle posizioni da ricercare.
Preparazione e pubblicazione di annunci online e promozione delle opportunità sui principali social network.
Ricerca attiva di candidati tramite diversi canali e screening delle candidature.
Conduzione di interviste telefoniche strutturate e colloqui per approfondire motivazione e competenze tecniche e trasversali.
Promozione delle candidature al cliente e raccolta dei relativi feedback.
Gestione amministrativa del rapporto di lavoro in somministrazione.
Organizzazione dei Corsi Formatemp.
Laurea triennale o magistrale in ambito economico o umanistico.
Esperienza minima di 2 anni in un'Agenzia per il Lavoro.
Conoscenza del CCNL Somministrazione.
Si richiedono elevata motivazione, predisposizione a lavorare per obiettivi e su più progetti contemporanei, orientamento al cliente e capacità di problem solving.
Inserimento diretto con un interessante sistema premiante; inquadramento e retribuzione verranno definiti in base alla seniority del profilo scelto. Ambiente dinamico con opportunità di crescita professionale e la possibilità di avere un ruolo rilevante in un'azienda in forte espansione.
Ticket Restaurant
Welfare
Servizio dedicato al benessere psicologico
Smartworking e flessibilità oraria in ingresso e uscita.
Luogo di lavoro: Treviso (TV).
Le ricerche sono rivolte a candidati di entrambi i sessi (legge 903/77). Autorizzazione Ministero del Lavoro n. 1120 - SG del 26/11/2004.
Si invita a consultare l'informativa sul trattamento dei dati personali su www.injob.com e a comunicare solo i dati necessari alla selezione; si raccomanda di non inserire dati particolari (origine razziale o etnica, convinzioni religiose o filosofiche, opinioni politiche, adesione a sindacati, dati genetici, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all'orientamento sessuale), salvo quando espressamente richiesti dall'annuncio; il trattamento di tali dati particolari sarà subordinato al consenso dell'interessato.