Descrizione della Posizione Lavorativa

Farai parte di un team dedicato a iniziative legate ai Digital Asset e alla tokenizzazione, occupandoti di soluzioni per emissione, custodia e regolamento di asset tokenizzati. Interverrai su piattaforme DLT, sistemi di custody e smart contract (Ethereum, Polygon), contribuendo alla progettazione e all’evoluzione di soluzioni innovative e confrontandoti con aspetti regolatori come MiCAR, DORA e DLT Pilot Regime. Collaborerai inoltre con le funzioni di Risk, Compliance e Architettura per garantire conformità e robustezza tecnica.

Attività principali

• Progettare e sviluppare applicazioni software per piattaforme Digital Asset (Java/Python) con integrazioni a reti DLT (nodi, smart contract, wallet).
• Analizzare in autonomia i processi di emissione, custodia e regolamento degli asset tokenizzati, identificando criticità tecniche e di processo.
• Valutare fattibilità tecnologica ed economica di soluzioni di custody e tokenizzazione (Omnibus Wallet, segregazione asset, gestione chiavi).
• Definire specifiche per strumenti a supporto della Travel Rule, KYC/AML e del monitoraggio on-chain (es. integrazione con Chainalysis, Notabene).
• Proporre evoluzioni dell’architettura delle piattaforme Digital Asset mantenendo coerenza con MiCAR e DORA.
• Supportare le attività di code review, gli standard di sicurezza (inclusi audit di smart contract) e le pratiche di sviluppo del team.

Requisiti

• Almeno 3 anni di esperienza nello sviluppo software.
• Laurea in ambito informatico o scientifico (Informatica, Matematica, Fisica, Ingegneria Informatica).
• Ottima padronanza dell’inglese e degli strumenti Office 365.
• Conoscenza avanzata di Java (Spring) e/o Python, con esperienza di integrazione con reti blockchain.
• Conoscenza delle tecnologie DLT/Blockchain (Ethereum, Polygon, reti permissioned) e dei relativi meccanismi (account abstraction, gas fee, custody).
• Esperienza con smart contract (Solidity o equivalenti) e best practice per audit e sicurezza.
• Familiarità con i principi normativi MiCAR, DLT Pilot Regime e DORA applicati ai sistemi IT.
• Conoscenza di Git, sistemi di gestione eventi (Kafka, Nifi, Flink), DB SQL/NoSQL e GCP.
• Esperienza con strumenti Agile (JIRA) e capacità di mentoring verso profili junior.

Cosa offriamo

• Retribuzione annua lorda a partire da 40.000 €.
• Componente variabile della retribuzione prevista dalle Politiche di Remunerazione del Gruppo.
• Elementi complementari disciplinati dal Contratto Collettivo Nazionale Credito e accordi aziendali di secondo livello.
• Iniziative e percorsi di sviluppo professionale; ampia offerta formativa tramite la Corporate Academy.
• Possibilità di aderire al lavoro flessibile e alla settimana corta 4x9.
• Sistema moderno e integrato di welfare aziendale (link fornito nell’annuncio).
• Copertura sanitaria e previdenza complementare a decorrere dall’assunzione.
• Vantaggi sui prodotti e servizi bancari del Gruppo.

Chi siamo

Siamo leader in Italia e uno dei principali gruppi bancari in Europa, con oltre 20 milioni di clienti. L’Area Chief Data, A.I. & Technology Officer è la struttura IT del Gruppo che coniuga agilità tipica di una fintech con la solidità di un grande gruppo, offrendo opportunità di lavoro su tecnologie avanzate e progetti di trasformazione digitale.

Inclusione e privacy

L’azienda garantisce un ambiente inclusivo e pari opportunità: considereremo tutte le candidature indipendentemente da razza, religione, orientamento sessuale, identità di genere, stato civile, età, disabilità o altre categorie protette. I dati forniti saranno trattati da Intesa Sanpaolo S.p.A. in qualità di Data Controller (vedi Informativa Privacy indicata nell’annuncio).

Requisiti

Almeno 3 anni di esperienza nello sviluppo software; laurea in Informatica/Matematica/Fisica/Ingegneria Informatica; ottimo inglese; conoscenza avanzata di Java (Spring) e/o Python; esperienza con blockchain/DLT (Ethereum, Polygon, reti permissioned) e smart contract (Solidity); familiarità con MiCAR, DLT Pilot Regime e DORA; competenze in Git, sistemi a gestione eventi (Kafka, Nifi, Flink), DB SQL/NoSQL, GCP; esperienza Agile/JIRA e capacità di mentoring.