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Descrizione della Posizione Lavorativa
Contratto: contratto a tempo indeterminato.
La nostra azienda cliente è una solida e storica realtà manifatturiera dell'alto vicentino, con oltre 200 dipendenti distribuiti su più stabilimenti e un fatturato superiore ai 100 milioni di euro. In ottica di potenziamento dell'area Operations, ricerchiamo un/una Team Leader per guidare un'area produttiva composta da circa 35 persone.
Il/la candidato/a, riportando al Direttore di Produzione e collaborando con i responsabili degli altri dipartimenti, sarà responsabile di:
- Pianificare, coordinare e supervisionare tutte le attività del reparto per garantire continuità produttiva e rispetto della programmazione e dei tempi di consegna;
- Gestire e organizzare il personale, assicurando la copertura dei turni, la chiarezza dei ruoli e lo sviluppo delle competenze;
- Pianificare e garantire l'esecuzione della manutenzione ordinaria e straordinaria delle macchine per mantenere l'efficienza degli impianti;
- Assicurare che i controlli di processo e di prodotto siano eseguiti in conformità ai piani di qualità, con le necessarie registrazioni;
- Monitorare tempi di produzione, scarti e non conformità e promuovere azioni di miglioramento continuo;
- Garantire il rispetto delle norme di sicurezza e mantenere un ambiente di lavoro sicuro e ordinato.
Requisiti richiesti:
- Significativa esperienza nel ruolo in aziende manifatturiere di medie/grandi dimensioni;
- Diploma o laurea ad indirizzo tecnico o gestionale;
- Conoscenza approfondita delle strutture aziendali e esperienza nell'utilizzo di software gestionali e di workflow management.
Competenze personali: orientamento ai risultati e al miglioramento continuo, capacità analitiche e di problem solving, comunicazione efficace e attitudine alla gestione del team.
Gli interessati sono pregati di inviare il proprio CV indicando il consenso al trattamento dei dati personali (Dlgs. 196/2003) a EHR, Soc. aut. Min. Lav. Def. n° 7355 del 12/03/2007, consultando il sito alla sezione "ricerche in corso" e citando il Rif. 1025/LTR.
Pari opportunità
Tutte le offerte di lavoro pubblicate sono fruibili da tutte le persone, a prescindere dall'età, dal sesso e dall'orientamento religioso e sessuale, ai sensi della normativa vigente (legge 9/12/77 n. 903; D. Lgs. 9 luglio 2003, n. 216; D. Lgs. 11 aprile 2006, n. 198).
Requisiti
Significativa esperienza come team leader in aziende manifatturiere di medie/grandi dimensioni; diploma o laurea tecnica/gestionale; conoscenza di strutture aziendali e software gestionali/workflow management; disponibilità a lavorare a Vicenza. Inviare CV con consenso al trattamento dati (Dlgs. 196/2003) e citare Rif. 1025/LTR.
Competenze richieste
Competenze professionali
Esperienza in produzione/manifatturiero
Pianificazione produzione
Gestione turni
Manutenzione macchine (ordinaria e straordinaria)
Controlli di qualità e registrazioni
Monitoraggio KPI di produzione
Software gestionali e workflow management
Conoscenza norme di sicurezza
Competenze trasversali
Orientamento ai risultati
Miglioramento continuo
Capacità analitiche
Problem solving
Comunicazione efficace
Leadership
Gestione del personale