Descrizione della Posizione Lavorativa

Gi Group, prima multinazionale italiana del lavoro, seleziona per Acqua & Sapone un/una Store Manager per il punto vendita di Mirabella Eclano (AV).

Contesto e opportunità: entrerai in un ambiente stimolante e con un clima aziendale accogliente; sono previste opportunità di crescita tramite percorsi di carriera strutturati. L'inserimento avverrà con un contratto a tempo determinato (6 mesi + 6 mesi) con prospettiva di stabilizzazione a tempo indeterminato.

Responsabilità principali

• Gestire autonomamente il punto vendita, occupandoti della gestione delle risorse (turnistica, ferie/permessi, valutazione e sviluppo delle competenze, motivazione, organizzazione del lavoro e divisione dei compiti).
• Selezionare e assumere nuovo personale per raggiungere gli obiettivi di budget e migliorare la produttività oraria.
• Monitorare le performance attraverso KPI di settore, individuando aree di successo e criticità e proponendo piani di miglioramento alla direzione.
• Effettuare attività di reportistica, analizzare i margini e indirizzare gli ordini.
• Garantire l'immagine del negozio e l'adozione delle procedure aziendali.
• Gestire le comunicazioni con la Direzione Commerciale per definire strategie e discutere il forecast del punto vendita.

Profilo ricercato

• Preferibile esperienza pregressa nella mansione o in settori affini (GDO, Retail, Sala, Ristorazione commerciale).
• Disponibilità a lavorare su turni e durante i giorni festivi.
• Buone capacità comunicative.
• Leadership, capacità di problem solving e gestione delle priorità.

Condizioni contrattuali e retributive

• Inserimento diretto in azienda con contratto a tempo determinato (6 mesi + 6 mesi), livello 3 CCNL DMO, con futura stabilizzazione a tempo indeterminato.
• RAL annua: 27.774,74 € (Lordo mensile indicativo: 1.983,91 €).
• Orario: full time 40 ore settimanali su 6 giorni, turni anche spezzati nella fascia 08:30–20:00, 1 giorno di riposo settimanale a rotazione.
• Luogo di lavoro: Mirabella Eclano (AV), Italia.

Gi Group Holding è presente in oltre 30 Paesi con un team di oltre 6000 persone e opera nei servizi per il mercato del lavoro: lavoro temporaneo, permanent & professional staffing, ricerca e selezione, consulenza HR, formazione e outsourcing. I valori aziendali comprendono attenzione, passione, apprendimento continuo, innovazione, collaborazione, sostenibilità e responsabilità.

L’offerta è rivolta a candidati e candidate nel rispetto delle normative vigenti sulla parità di trattamento. I candidati sono invitati a prendere visione dell’informativa privacy disponibile su www.gigroup.it/privacy-candidati.

Benefit per i dipendenti

• Opportunità di crescita professionale tramite percorsi di carriera strutturati.
• Inserimento diretto in azienda con possibilità di stabilizzazione a tempo indeterminato.
• Retribuzione e inquadramento secondo CCNL DMO (Livello 3) con RAL comunicata.

Requisiti

Preferibile esperienza nella mansione o in settori affini (GDO, Retail, Sala, Ristorazione commerciale); disponibilità a lavorare su turni e nei festivi; buone doti comunicative; leadership, problem solving e capacità di gestire le priorità.