Descrizione della Posizione Lavorativa
Grafton Office (specializzazione di Gi Group Spa) seleziona per Coop giovani neolaureati interessati a intraprendere un percorso manageriale nelle Cooperative di consumatori tramite il Coop Next New Generation Talent Program.
I candidati selezionati saranno assunti fin dal primo giorno con contratto a tempo indeterminato e inserirsianno in una delle principali aree funzionali delle Cooperative, tra cui:
- Marketing, comunicazione e relazioni con i soci
- Rete di vendita e sviluppo
- Supply Chain
- Risorse Umane
- Sostenibilità e innovazione
- Amministrazione, finanza e controllo
- IT e organizzazione
Il programma è pensato non solo per formare competenze tecniche, ma anche per sviluppare una leadership responsabile verso la comunità e per rafforzare il legame tra i giovani e la cooperazione di consumo.
Cosa prevede il Talent Program:
- Master Universitario di II livello in "Management della cooperazione di consumo", realizzato con l'Università Cattolica del Sacro Cuore (sede di Cremona);
- Acquisizione di competenze manageriali, strategiche, gestionali e organizzative;
- Moduli didattici su cultura cooperativa, retail marketing, innovazione, Big Data, design thinking e intelligenza artificiale;
- Alternanza con esperienze operative dirette nelle Cooperative per consolidare le competenze sul campo;
- Retail tour all'estero per conoscere l'esperienza europea delle Cooperative di consumatori.
Benefit per i dipendenti
- Assunzione a tempo indeterminato dal primo giorno del Talent Program;
- Partecipazione gratuita al Master universitario di II livello organizzato dall'Università Cattolica (SMEA);
- Copertura totale dei costi di residenzialità necessari per la frequenza del Master;
- RAL annua indicativa: 25.700 €;
- Inquadramento secondo CCNL Distribuzione Cooperativa - IV livello;
- Coperture aggiuntive previste: assicurazione sanitaria integrativa, previdenza integrativa e accesso alle prestazioni previste dalla contrattazione aziendale o dai regolamenti interni;
- Opportunità di crescita professionale all'interno delle Cooperative di consumatori.
Requisiti richiesti: laurea magistrale o a ciclo unico, disponibilità alla mobilità territoriale, predisposizione a lavorare in un modello imprenditoriale orientato a persone, innovazione e impatto sociale, buone capacità relazionali, attitudine al lavoro collaborativo e motivazione ad assumere responsabilità crescenti.
Per maggiori informazioni sulla campagna di recruiting e sulle posizioni aperte si rimanda al sito Gi Group / Coop (ad es. https://www.gigroup.it/lavoro/aziende-che-assumono/coop/). Grafton Office è una specializzazione di Gi Group Spa autorizzata dal Ministero del Lavoro.
Requisiti
Laurea magistrale o a ciclo unico; disponibilità alla mobilità territoriale; attitudine al lavoro di squadra; buone capacità relazionali; motivazione a crescere in un ruolo di responsabilità nella cooperazione di consumo.
Competenze richieste
Competenze professionali
Competenze manageriali e gestionali
Conoscenze di retail marketing
Nozioni su Big Data
Design thinking
Fondamenti di intelligenza artificiale
Competenze trasversali
Buone capacità relazionali
Lavoro di squadra
Motivazione ad assumere responsabilità
Disponibilità alla mobilità