Descrizione della Posizione Lavorativa
Grafton Office è il team dedicato a valorizzare esperienze, competenze e potenziale dei candidati. Per un'azienda attiva nel settore automobilistico ricerchiamo un/una Trade Marketing Junior da inserire nel team Marketing per supportare lo sviluppo del brand sul punto vendita, aumentare la visibilità dei prodotti e contribuire a iniziative commerciali e promozionali.
Responsabilità
- Supportare le attività di trade marketing: progettazione e realizzazione di materiali POP, espositori, leaflet e cataloghi.
- Eseguire analisi sell-in e sell-out per monitorare le performance e individuare opportunità di mercato.
- Gestire le promozioni: supporto nella pianificazione e nel monitoraggio delle campagne.
- Coordinarsi con il team Sales per raccogliere esigenze commerciali e progettare attività dedicate ai clienti.
- Effettuare il monitoraggio della concorrenza e analisi benchmark.
- Supportare eventi e fiere: organizzazione materiali, logistica e presenza operativa.
- Gestire fornitori per materiali promozionali e attività sul punto vendita.
Profilo ricercato
- Laurea in Marketing, Economia, Comunicazione o materie affini.
- Ottima conoscenza del pacchetto Office, in particolare Excel e PowerPoint.
- Interesse per il mondo del retail, del marketing operativo e delle dinamiche commerciali.
- Capacità analitiche, precisione e orientamento al risultato.
- Buone doti comunicative e propensione al lavoro in team.
Condizioni offerte
- Inserimento in un team giovane, dinamico e collaborativo.
- Percorso di formazione specifico sul trade marketing e sulle dinamiche commerciali.
- Possibilità di crescita professionale in un contesto strutturato.
- Contratto a tempo determinato con possibilità di stabilizzazione.
- Orario di lavoro full-time: lunedì-venerdì 09:00-13:00 e 15:00-19:00 e sabato mattina.
Benefit
- Formazione dedicata al ruolo.
- Ambiente di lavoro collaborativo e possibilità di carriera.
Sede: Terni (TR), Italia.
Grafton è il brand globale di Professional Recruitment di Gi Group Holding. L'offerta è rivolta a candidati ambosessi nel rispetto della normativa vigente (D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii.; Decreti Legislativi n. 215 e n. 216/2003). Si invita a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 disponibile al link indicato nell'annuncio.
Requisiti
Laurea in Marketing, Economia, Comunicazione o affini; ottima conoscenza di Excel e PowerPoint; interesse per il retail e il marketing operativo; capacità analitiche, precisione, orientamento al risultato e buone doti comunicative.
Competenze richieste
Competenze professionali
Excel
PowerPoint
Sviluppo materiali POP
Analisi sell-in/sell-out
Pianificazione e monitoraggio promozioni
Gestione fornitori
Organizzazione eventi/fiere
Competenze trasversali
Capacità analitiche
Precisione
Orientamento al risultato
Comunicazione efficace
Lavoro in team