Sviluppatore NET Junior
Junior / Apprendista

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Experis S r l

Arezzo, Arezzo, Toscana, Italia

Di persona

Contratto a tempo indeterminato

Information Technology

Descrizione della Posizione Lavorativa

Experis è la società IT & Technology del Gruppo Manpower: siamo partner tecnologici dei clienti offrendo servizi e soluzioni e promuoviamo un ambiente di lavoro innovativo, stimolante e flessibile basato sui valori People, Knowledge e Innovation.

Per l'ampliamento dei team, ricerchiamo un/una Sviluppatore .NET Junior da inserire in progetti di sviluppo software per un importante cliente enterprise, principale cloud provider italiano.

Entrerai in un team dinamico e collaborativo e lavorerai a stretto contatto con il Team Leader su progetti strutturati e sfidanti.

  • Responsabilità:
    • Sviluppare e testare componenti applicative e micro-servizi
    • Partecipare allo sviluppo e alla manutenzione delle soluzioni software
    • Operare secondo le linee guida e le best practice del reparto
    • Confrontarsi con tecnologie moderne e contesti enterprise
  • Profilo ricercato:
    • Neolaureati in materie STEM con passione per lo sviluppo o candidati con esperienza anche accademica/progettuale nello sviluppo in ambito .NET
    • Conoscenza di linguaggi e framework Microsoft, in particolare C#, .NET Core 3.1 / 6.0, ASP.NET Core, EntityFramework
    • Esperienza nello sviluppo di servizi API di tipo REST
    • Conoscenza dei sistemi di versioning del codice, in particolare GIT
    • Familiarità con database relazionali e non relazionali (MySQL, MS SQL Server, MongoDB, Redis)
    • Persone curiose, con voglia di imparare e interesse per lo sviluppo software

Modalità: presenza in sede.

Sede: Firenze / Arezzo.

Offerta contrattuale: CCNL Commercio, contratto a tempo indeterminato; livello e RAL basati sulle abilità dimostrate. RAL indicativa: € 27.000 - € 35.000. Potenziale di crescita; ticket restaurant da € 6,00 (o diaria in caso di trasferta).

Benefit

  • Accesso a corsi di formazione sia sulle soft skill che tecnici
  • Convenzioni welfare
  • Sviluppo e Career Coaching: piano di sviluppo professionale concordato con il Manager, learning path e obiettivi annuali verificati tramite review

Il Gruppo è riconosciuto per la sua integrità ed è presente nella classifica delle "World's Most Ethical Companies". Manpower Group promuove pari opportunità e rispetta diversità e inclusione, valutando i candidati senza discriminazioni per nazionalità, etnia, credo religioso, orientamento sessuale o disabilità.

NOTE LEGALI: Experis e le altre società del Manpower Group garantiscono pari opportunità di accesso al lavoro (ai sensi del D.Lgs.198/2006, D.Lgs.215/2003 e D.Lgs.216/2003) e favoriscono il rispetto della diversità e l'inclusione. Il servizio è gratuito. I candidati sono invitati a consultare l'informativa privacy disponibile su Manpower.it.

Annuncio valido fino al: 31-10-2026

Requisiti

Neolaureati in materie STEM o con esperienza accademica/progettuale nello sviluppo .NET; conoscenza di C#, .NET Core (3.1/6.0), ASP.NET Core, EntityFramework; esperienza in sviluppo di API REST; uso di GIT; conoscenza di database relazionali e NoSQL (MySQL, MS SQL Server, MongoDB, Redis). Disponibilità a lavorare in sede (Firenze/Arezzo).

Competenze richieste

  • Competenze professionali
  • C# .NET Core 3.1 .NET 6.0 ASP.NET Core EntityFramework REST API GIT MySQL MS SQL Server MongoDB Redis Sviluppo microservizi
  • Competenze trasversali
  • Curiosità Volontà di imparare Lavoro di squadra Comunicazione