Sviluppatore NET Junior
Junior / Apprendista

Descrizione della Posizione Lavorativa

Experis, la società IT & Technology del Gruppo Manpower, ricerca uno Sviluppatore .NET Junior da inserire in progetti di sviluppo software per un importante cliente enterprise, principale cloud provider italiano. La società valorizza le persone e le competenze e promuove un ambiente di lavoro innovativo, stimolante e flessibile fondato sui valori People, Knowledge e Innovation.

Entrerai in un team dinamico e collaborativo e lavorerai a stretto contatto con il Team Leader su progetti strutturati e stimolanti.

• Responsabilità principali: sviluppare e testare componenti applicativi e micro-servizi;
• partecipare allo sviluppo e alla manutenzione delle soluzioni software;
• operare secondo le linee guida e le best practice del reparto;
• confrontarsi con tecnologie moderne e contesti enterprise.

Profilo ricercato: neolaureati in materie STEM con passione per lo sviluppo oppure candidati con esperienza anche accademica o progettuale nello sviluppo di applicativi in ambito .NET. Sono richieste conoscenze specifiche e interesse per le tematiche di sviluppo software.

• Competenze tecniche richieste: C#, .NET Core (3.1 / 6.0), ASP.NET Core, EntityFramework;
• esperienza nello sviluppo di servizi API REST;
• conoscenza dei sistemi di versioning (in particolare GIT);
• familiarità con database relazionali o NoSQL (MySQL, MS SQL Server, MongoDB, Redis);
• capacità di sviluppare e testare componenti e micro-servizi.

Modalità: presenza in sede. Sede indicata: Firenze/Arezzo (nota: annuncio reperito anche per Perugia, PG).

Offerta: CCNL Commercio, contratto a tempo indeterminato; livello di inquadramento e RAL basati sulle abilità dimostrate. Range indicativo RAL: € 27.000 - € 35.000. Ticket restaurant da € 6,00 (o diaria in caso di trasferta).

Benefit

Formazione: accesso a corsi di formazione sia tecnici che di soft skills; Convenzioni welfare; programmi di Sviluppo e Career Coaching: ogni persona definisce un piano di sviluppo professionale con il proprio Manager, learning path e obiettivi annuali verificati tramite review.

Il Gruppo è riconosciuto per l'integrità ed è presente nella classifica delle "World's Most Ethical Companies". Manpower Group promuove pari opportunità, diversità e inclusione, valutando candidati qualificati indipendentemente da nazionalità, etnia, credo religioso, orientamento sessuale e disabilità.

Note legali: Experis e le altre società del Gruppo Manpower garantiscono pari opportunità di accesso al lavoro (ai sensi del D.Lgs.198/2006, D.Lgs.215/2003 e D.Lgs.216/2003) e sono impegnate a favorire il rispetto della diversità e l'inclusione. Il servizio è gratuito. I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy disponibile su Manpower.it.

Annuncio valido fino a: 31-Oct-2026

Requisiti

Neolaureati in materie STEM o esperienza (anche accademica/progettuale) nello sviluppo in ambito .NET; conoscenza di C#, .NET Core (3.1/6.0), ASP.NET Core, EntityFramework; esperienza nello sviluppo di API REST; conoscenza di GIT e database (MySQL, MS SQL Server, MongoDB, Redis). Disponibilità a lavorare in sede (Firenze/Arezzo).