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Descrizione della Posizione Lavorativa
Società cliente: importante realtà del settore industriale e medicale, parte di un gruppo multinazionale, nota per innovazione e qualità dei prodotti. L'azienda opera in un contesto strutturato con opportunità di crescita e supporto ai collaboratori.
Posizione: la risorsa sarà inserita nell'ufficio tecnico, riporterà al coordinatore di area e avrà la responsabilità di definire e gestire tempi, costi e qualità dei progetti software, coordinare il team di sviluppo e sviluppare il software in base alle specifiche di commessa.
Attività principali (day-to-day):
- Analisi delle specifiche tecniche di progetto.
- Verifica degli obiettivi di progetto e monitoraggio del team assegnato.
- Redazione della documentazione necessaria nelle varie fasi di progetto.
- Sviluppo del software in conformità alle specifiche e alla pianificazione.
- Supervisione e gestione del team per il raggiungimento degli obiettivi.
- Contributo nella scelta della componentistica e nella definizione delle architetture di rete.
- Partecipazione ai meeting di allineamento tecnico per valutare avanzamenti e problematiche.
- Supporto all'avviamento della macchina dopo il caricamento del software.
- Supporto alla messa in servizio delle macchine presso il cliente.
Interazioni durante il progetto: confronto con il referente per verificare criticità di commessa, valutare timeline, ricercare soluzioni tecniche, richiedere risorse operative e proporre standardizzazioni o miglioramenti.
Competenze richieste:
- Laurea triennale o magistrale in Ingegneria dell'Automazione, Informatica, Elettronica o delle Telecomunicazioni.
- Almeno tre anni di esperienza nel ruolo.
- Conoscenza di ambienti di sviluppo PLC, preferibilmente Siemens e Rockwell.
- Esperienza con ambienti SCADA/HMI: Siemens WinCC, Movicon, Rockwell.
- Buona dimestichezza con il pacchetto MS Office (in particolare Excel e Word).
- Buona conoscenza della lingua inglese, scritta e parlata.
Offerta:
- Contratto a tempo indeterminato.
- Retribuzione competitiva fino a 50.000 EUR.
- Opportunità di sviluppo professionale e possibilità di lavorare su progetti innovativi.
- Supporto continuo e formazione per lo sviluppo delle competenze tecniche e manageriali.
Se ritieni di avere le competenze richieste per il ruolo di Programmatore PLC - Team Leader, sei invitato/a a candidarti per entrare a far parte del team.
Fatta eccezione per le posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (per le quali è richiesta solo la conferma dell'appartenenza alla categoria), la candidatura non deve contenere informazioni relative allo stato di salute o disabilità, in quanto non rilevanti ai fini della valutazione.
Riferimento annuncio: #J-18808-Ljbffr — Località: Bologna, BO, Italia.
Benefit
- Contratto a tempo indeterminato.
- Retribuzione fino a 50.000 EUR.
- Formazione e supporto per crescita tecnica e manageriale.
- Coinvolgimento in progetti innovativi.
Requisiti
Laurea triennale/magistrale in Ingegneria dell'Automazione, Informatica, Elettronica o Telecomunicazioni; almeno 3 anni di esperienza nel ruolo; conoscenza ambienti PLC (preferibilmente Siemens e Rockwell); esperienza SCADA/HMI (WinCC, Movicon, Rockwell); conoscenza MS Office (Excel, Word); buona conoscenza dell'inglese scritto e parlato.
Competenze richieste
Competenze professionali
Programmazione PLC (Siemens
Rockwell)
SCADA/HMI (Siemens WinCC
Movicon
Rockwell)
MS Office (Excel
Word)
Progettazione architetture di rete
Redazione documentazione di progetto
Competenze trasversali
Leadership
Gestione del team
Problem solving
Comunicazione
Gestione tempi e priorità