Italia
Di persona
Contratto a tempo indeterminato
Con il Decreto pubblicato in Gazzetta Ufficiale il 26 ottobre è stato avviato un concorso straordinario regionale per l’assunzione di personale docente destinato alle scuole primarie. Il bando prevede procedure selettive basate su una prova orale e sulla valutazione dei titoli.
Per concorrere sui posti di sostegno, oltre a uno dei requisiti sopra, è richiesta la specializzazione specifica per il sostegno.
Il concorso prevede un’unica prova orale della durata di 30 minuti con contenuto didattico-metodologico: il candidato dovrà progettare un’attività didattica illustrando le scelte contenutistiche, didattiche e metodologiche e presentando esempi pratici di utilizzo delle Tecnologie dell’informazione e della comunicazione (TIC). Nell’esame è inoltre valutata la conoscenza di una lingua straniera a livello almeno B2 (non è richiesta certificazione).
La commissione attribuisce fino a 30 punti per la prova orale e fino a 70 punti per i titoli. Di questi ultimi, 50 punti sono riservati agli anni di servizio: per ogni anno di servizio prestato presso istituti statali o paritari vengono assegnati 5 punti, a cui si possono sommare ulteriori punti per titoli di studio o altri titoli valutabili. Gli allegati al decreto contengono la griglia di valutazione dettagliata e i programmi delle prove, con una parte generale e una parte specifica per la scuola primaria.