Tirocinante Risorse Umane
Junior / Apprendista
Impiegando.com
Massa, Toscana, Italia
Di persona
Stage / Tirocinio
Risorse Umane / Consulenza
Descrizione della Posizione Lavorativa
Agenzia per il lavoro attiva sul territorio di Massa (MS), specializzata nella consulenza alle imprese locali, cerca una risorsa da inserire nel proprio team con il ruolo di Tirocinante Addetto alle Risorse Umane.
La posizione è pensata per chi è alla prima esperienza e desidera avviare una carriera nella selezione del personale e nella consulenza HR. Durante lo stage la risorsa sarà seguita dai referenti senior e apprenderà le principali attività operative del settore.
Obiettivi formativi
- Gestione candidati: effettuare lo screening dei CV e la mappatura delle competenze.
- Recruiting: supportare la conduzione dei colloqui conoscitivi e la stesura dei profili professionali.
- Amministrazione: gestire la documentazione relativa all'attivazione dei contratti e ai corsi di formazione.
- Commerciale: collaborare con l'ufficio per la ricerca di nuove opportunità lavorative per i candidati presso le aziende clienti della zona di Massa.
Profilo ricercato
- Formazione: diploma o laurea (indirizzo umanistico, giuridico o economico).
- Soft skills: spiccate doti relazionali, empatia, ottima capacità di ascolto e attitudine al lavoro di squadra.
- Motivazione: forte interesse per il mercato del lavoro e per le dinamiche di selezione.
- Precisione e organizzazione: buone capacità organizzative e dimestichezza con i principali strumenti informatici.
Condizioni dell'inserimento
- Tipologia: stage extra-curriculare.
- Durata: 6 mesi (con finalità di inserimento).
- Orario: part-time, 6 ore al giorno (es. 09:00-13:00 oppure 14:00-16:00).
- Rimborso spese: 1.000 € netti mensili.
- Contesto: team giovane, dinamico e orientato alla crescita professionale.
- Sede: Massa (MS).
Benefit
- Rimborso spese mensile di 1.000 € netti.
- Inserimento in un team giovane e dinamico con opportunità di crescita professionale.
Requisiti
Diploma o laurea (indirizzo umanistico, giuridico o economico). Profilo alla prima esperienza, forte interesse per le dinamiche di selezione e mercato del lavoro, buone capacità organizzative e dimestichezza con strumenti informatici. Disponibilità per stage extra-curriculare di 6 mesi, part-time (6 ore/giorno). Sede: Massa (MS).Competenze richieste
Screening CV
Mappatura competenze
Supporto ai colloqui
Redazione profili professionali
Gestione documentazione contrattuale
Gestione corsi di formazione
Uso strumenti informatici / Pacchetto Office
Ricerca opportunità commerciali per candidati
Doti relazionali
Empatia
Ascolto attivo
Lavoro di squadra
Motivazione
Precisione
Capacità organizzative