ERP Specialist
Junior / Apprendista

Descrizione della Posizione Lavorativa

Azienda
Si tratta di una azienda italiana attiva nel commercio all'ingrosso con circa 250 dipendenti e 2 sedi estere, impegnata in un percorso di trasformazione digitale e nell'evoluzione dei propri sistemi gestionali.

Ruolo e responsabilità

La figura ricercata ricoprirà il ruolo di ERP Specialist con responsabilità di supporto applicativo e analisi funzionale sull'ERP di Gruppo (AS400) e sui sistemi integrati. Le attività principali includono:

• Analisi e mappatura dei processi aziendali (acquisti, vendite, logistica, amministrazione) all'interno dell'ERP e dei sistemi collegati;
• Gestione operativa delle richieste di supporto applicativo dagli utenti (help desk di primo e secondo livello lato ERP);
• Affiancamento nella configurazione e manutenzione di tabelle, anagrafiche e flussi dati;
• Test e validazione delle modifiche applicative realizzate dai fornitori;
• Documentazione dei processi e aggiornamento della knowledge base applicativa;
• Partecipazione a progetti di miglioramento e digitalizzazione dei processi aziendali e, in prospettiva, coinvolgimento nelle attività di valutazione, selezione e implementazione del nuovo ERP di Gruppo.

Competenze richieste

• Esperienza, anche breve, in ruoli di supporto applicativo o analisi di processo in ambito ERP;
• Conoscenza dei principali processi aziendali: logistica, acquisti, vendite, amministrazione;
• Conoscenza di base di SQL o di strumenti di interrogazione dati;
• Attitudine analitica e capacità di tradurre esigenze operative in requisiti funzionali;
• Capacità di collaborazione con utenti business e fornitori IT;
• Propensione alla documentazione e all'apprendimento continuo.

Titoli preferenziali

• Laurea o diploma ad indirizzo informatico, gestionale o economico;
• Conoscenza della lingua inglese o francese;
• Interesse per la digitalizzazione dei processi e per tecnologie di integrazione applicativa (API, BI, RPA).

Offerta

• Contratto a tempo indeterminato;
• Retribuzione annua lorda indicativa: 30.000 EUR – 40.000 EUR;
• Coinvolgimento nei progetti di evoluzione e nel futuro cambiamento del sistema gestionale di Gruppo;
• Percorso di affiancamento per apprendere le specificità dell'ERP e degli altri applicativi in uso;
• Ambiente di lavoro stimolante e orientato all'innovazione.

Informativa per i candidati

Fatta eccezione per le candidature per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (in tal caso è richiesta solo la conferma di appartenenza), la candidatura non deve contenere informazioni relative allo stato di salute o disabilità, in quanto non rilevanti per la valutazione.

Luogo

Vicenza (VI), Italia

Benefit

• Contratto a tempo indeterminato;
• Retribuzione annua lorda indicativa 30.000–40.000 EUR;
• Percorso di affiancamento e formazione on the job;
• Coinvolgimento in progetti di digitalizzazione e innovazione.

Requisiti

Esperienza (anche breve) in supporto applicativo o analisi di processo in ambito ERP; conoscenza dei processi aziendali (logistica, acquisti, vendite, amministrazione); conoscenza di base di SQL o strumenti di interrogazione dati; attitudine analitica; capacità di tradurre esigenze operative in requisiti funzionali; capacità di collaborazione con utenti business e fornitori IT; propensione alla documentazione e all'apprendimento continuo. Titoli preferenziali: laurea o diploma in ambito informatico/gestionale/economico, conoscenza di inglese o francese, interesse per digitalizzazione e tecnologie di integrazione (API, BI, RPA).