HR Recruiter Advisor
Con Esperienza
Synergie
Canale di Modena, Sassuolo, Modena, Italia
Di persona
Contratto a tempo indeterminato
Risorse Umane / Ricerca e Selezione
Descrizione della Posizione Lavorativa
Descrizione azienda e posizione
Synergie Italia Spa, distretto di Modena (brand Synergie Search), è alla ricerca di una figura di HR Recruiter Advisor per potenziare il proprio staff interno.
Responsabilità
- Analisi del potenziale e mappatura di aziende nel proprio territorio di riferimento.
- Pro-attivazione periodica dei migliori profili verso aziende prospect e successivi richiami, con scouting di annunci per intercettare fabbisogni aziendali.
- Sviluppo commerciale per il raggiungimento dei budget, curando la rete clienti in collaborazione con le risorse commerciali.
- Presentazione dei servizi Permanent a potenziali clienti insieme alla rete sales.
- Possibilità di formulare preventivi, offerte commerciali e richieste di fido utilizzando i gestionali interni (Intiway, CRM).
- Raccolta preliminare dei fabbisogni aziendali e definizione della job description.
- Pubblicazione annunci su ATS e portali autorizzati e relativo screening.
- Ricerca attiva su database interni ed esterni autorizzati da Synergie.
- Screening telefonico dei candidati e convocazione ai colloqui.
- Gestione dei colloqui (individuali e di gruppo), preparazione e presentazione della short-list, confronto con il cliente e gestione della negoziazione cliente-candidato.
- Creazione e aggiornamento costante del database con top profiles.
- Coordinamento con il District Manager e con le figure commerciali per le priorità nelle ricerche permanent del distretto e supporto alla filiale o al distretto per ricerche in sospeso.
- Confronto con il Delivery Excellence per definire strategie di recruiting permanent.
- Segnalazione agli IT Delivery Application e al Marketing per la gestione di eventuali anomalie tecniche negli strumenti di selezione.
Requisiti
- Conoscenza normativa in ambito ApL.
- Competenze nella relazione e nella selezione di risorse umane.
- Conoscenza e uso di metodologie di selezione (es. STAR interview, CBI, BEI, intervista motivazionale).
- Competenze commerciali nella vendita di servizi in ambito ApL.
- Buona conoscenza dei principali applicativi Microsoft Office e di sistemi ATS di recruiting.
- Capacità di problem solving, pensiero laterale e pianificazione.
- Comunicazione efficace, abilità di negoziazione e forte orientamento al cliente e al risultato.
Informazioni aggiuntive
Si offre inserimento diretto con RAL indicativa di € 22.000 - € 25.000 annui circa. Sede di lavoro: Modena / Sassuolo / Vignola.
L'offerta è rivolta ai candidati nel rispetto del Dlgs 198/2006, dei Dlgs 215/2003 e 216/2003 e della PdR 125/2022. Le persone interessate sono invitate a prendere visione dell'informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. UE 2016/679.
Aut. Min. Prot. N. 1207 SG del 16/12/2004
Annuncio pubblicato tramite helplavoro.it. Sede di riferimento: Reggio Emilia (RE), Italia.
Benefit
- Inserimento diretto in azienda.
- RAL indicativa compresa tra € 22.000 e € 25.000 annui.