Credit Analyst
Con Esperienza

Descrizione della Posizione Lavorativa

Società: Gruppo Cassa Depositi e Prestiti (CDP).

CDP ricerca una figura di Credit Analyst da inserire nella Direzione Rischi, nell'Area Valutazione e Monitoraggio Crediti, in particolare nel team Crediti Finanza Specialistica.

La persona selezionata si occuperà, tra le altre cose, di:

• analizzare le proposte di affidamento originate dall'unità di business per operazioni di finanza specialistica su ambito small/mid corporate, incluse operazioni di finanza alternativa o strutturata (es. basket bond, M&A, project finance, rilascio garanzie);
• redigere pareri sul merito di credito della controparte e/o sull'operazione proposta;
• condurre attività di due diligence, compresa l'analisi del business plan (corporate e project), anche confrontandosi con le funzioni di business e con il cliente;
• assegnare il rating interno e il recovery rate dell'operazione, anche mediante l'uso di modelli aziendali, e verificare l'andamento del credito rispetto ai finanziamenti concessi;
• monitorare il rischio creditizio di un portafoglio di controparti corporate mid e small;
• fornire supporto nell'analisi di richieste di waiver su operazioni di finanziamento in essere.

Profilo ricercato: laurea in discipline economiche o percorsi affini e esperienza professionale di 2-3 anni presso banche, compagnie assicurative, società di revisione o società di consulenza finanziaria in ambito valutazione creditizia e rischio controparte, sia per nuove operazioni (ordinarie o strutturate) sia per il monitoraggio di posizioni esistenti. È richiesta un'ottima conoscenza del pacchetto MS Office e una buona conoscenza della lingua inglese.

Completano il profilo capacità relazionali, organizzative, di comunicazione e negoziazione, attitudine al problem solving e predisposizione al lavoro in team.

La selezione è aperta a tutte le persone, indipendentemente da genere, identità di genere, orientamento sessuale, età, origine etnica, religione o convinzioni personali e disabilità. L'annuncio è inoltre rivolto a persone appartenenti alle categorie protette (ai sensi della L. 68/1999) e a persone con DSA (ai sensi della L. 25/2022). In ottica di pari opportunità e non discriminazione, la Società garantisce processi selettivi accessibili e adotta gli accomodamenti ragionevoli necessari durante prove e colloqui per le persone con disabilità (ai sensi dell’art. 3, comma 3‑bis, d.lgs. 216/2003).

Retribuzione e inquadramento

In conformità all'art. 5 del d.lgs. di attuazione della Direttiva (UE) 2023/970 sulla trasparenza retributiva, alla posizione è attribuita una retribuzione annua lorda iniziale compresa fra € 35.600 e € 44.000, determinata su criteri oggettivi e neutrali rispetto al genere. La posizione è inquadrata nei livelli A3L1 - A3L2 del CCNL Credito applicato dal Gruppo CDP. La fascia indicata ha carattere orientativo e il posizionamento finale terrà conto dell'esperienza e delle competenze accertate in sede di selezione.

Benefit

• Retribuzione annua lorda iniziale indicativa: € 35.600 - € 44.000;
• Inquadramento contrattuale secondo CCNL Credito (livelli A3L1 - A3L2);
• Processi di selezione accessibili e accomodamenti ragionevoli per candidati con disabilità/DSA;
• Inserimento in team specializzato all'interno della Direzione Rischi di una grande realtà di gruppo.

Requisiti

Laurea in discipline economiche o affini; 2-3 anni di esperienza in banche, assicurazioni, società di revisione o consulenza finanziaria in ambito valutazione creditizia e monitoraggio rischio controparte; ottima conoscenza di MS Office; buona conoscenza della lingua inglese. Apertura a persone appartenenti alle categorie protette (L.68/1999) e a persone con DSA (L.25/2022). Processi selettivi accessibili con accomodamenti ragionevoli per persone con disabilità.