Marketing Junior Specialist - Supporto Eventi
Junior / Apprendista

Descrizione della Posizione Lavorativa

Ruolo: Siamo alla ricerca di una figura junior da inserire nel team Marketing & Comunicazione per supportare la gestione e l'esecuzione di eventi rivolti ai clienti, con sede presso lo stabilimento di un'azienda cliente a Conselve (PD). Il profilo è adatto anche a candidati alla prima esperienza strutturata, motivati a lavorare in un contesto operativo e dinamico.

Responsabilità principali:

• Contribuire all'esecuzione di strategie di marketing integrate, con focus su event management e demand generation.
• Pianificare e coordinare le agende degli eventi.
• Gestire la comunicazione con speaker e partecipanti.
• Organizzare la logistica (sale, materiali, documentazione).
• Coordinare fornitori quali catering, allestimenti e servizi audio/video.
• Fornire supporto operativo durante gli eventi (allestimento e gestione on‑site).
• Raccogliere feedback e supportare l'analisi delle performance degli eventi.
• Collaborare con team cross‑funzionali per garantire qualità e coerenza delle attività.

Competenze e caratteristiche richieste:

• Persona dinamica, proattiva e con approccio hands‑on.
• Ottime capacità relazionali e predisposizione al contatto con il pubblico.
• Precisione, attenzione al dettaglio e buone capacità organizzative.
• Flessibilità e abilità nella gestione di imprevisti e scadenze.
• Attitudine al problem solving e senso di responsabilità.
• Ottima conoscenza della lingua inglese, scritta e parlata.
• Formazione nell'ambito del marketing preferibile ma non obbligatoria; è apprezzata anche una precedente esperienza, anche breve, in un ufficio marketing.
• Valorizziamo candidature appartenenti alle categorie protette per inserimento tramite collocamento mirato, secondo L.68/99.

Condizioni contrattuali e informazioni aggiuntive:

• Inserimento in un team dinamico e collaborativo con percorso di crescita e affiancamento/on‑the‑job training.
• Contratto iniziale a tempo determinato tramite Agenzia per il Lavoro, con finalità di inserimento stabile in azienda.
• Inquadramento: CCNL Metalmeccanico Industria – livello D2, 13 mensilità, categoria impiegati.
• Retribuzione indicativa: 1.400 – 1.700 € netti/mese. RAL stimata: circa 26.000 – 32.000 € lordi/anno.

I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile nella pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). Si segnala inoltre la presenza in rete di annunci falsi: consultare i consigli di Adecco per riconoscere tentativi di truffa (pagina dedicata al phishing su adecco.it). Annuncio pubblicato da Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100‑SG del 26.11.2004).

Benefit e opportunità

• Inserimento in un team dinamico e collaborativo.
• Percorso di crescita con affiancamento e formazione on‑the‑job.
• Opportunità di sviluppare competenze pratiche nell'ambito eventi e marketing operativo.
• Possibilità di inserimento stabile in azienda al termine del periodo iniziale tramite Agenzia.

Requisiti

Profilo junior (anche prima esperienza strutturata). Ottima conoscenza della lingua inglese. Formazione in ambito marketing preferibile ma non obbligatoria. Esperienza pregressa in ufficio marketing apprezzata. Valorizzazione di candidature appartenenti alle categorie protette (L.68/99).