HR Account Manager
Junior / Apprendista

Descrizione della Posizione Lavorativa

Randstad è una leading company nel settore delle risorse umane, di origine olandese, presente in 39 paesi e con oltre 280 filiali su tutto il territorio nazionale. Se cerchi un'azienda che investa sul tuo potenziale e sul tuo sviluppo professionale, tu sei il talento, noi l'opportunità.

Posizione

Siamo alla ricerca di un/una HR Account Manager da inserire nella nostra filiale di Udine, con l'obiettivo di potenziare la rete commerciale e diventare il riferimento tra aziende e talenti.

Ruolo e responsabilità

• Sviluppo commerciale: acquisire nuovi clienti e consolidare quelli esistenti tramite analisi del territorio e proposte HR personalizzate.
• Consulenza e selezione: gestire il processo di reclutamento e selezione per abbinare i migliori talenti alle esigenze aziendali.
• Gestione amministrativa: coordinare le attività amministrative legate ai lavoratori somministrati.

Profilo ricercato

Cerchiamo persone orientate al risultato, con naturale predisposizione alla consulenza e al contatto con il cliente. Valutiamo candidati flessibili, dinamici, ambiziosi e capaci di lavorare in team per il raggiungimento di obiettivi sfidanti.

Requisiti

• Titolo di studio: diploma di scuola superiore o laurea (indipendentemente dall'indirizzo).
• Attitudine commerciale e predisposizione al contatto con il pubblico.
• Pregressa esperienza in ambito HR, consulenza o in ruoli commerciali/sales costituisce titolo preferenziale.

Cosa offriamo

• Contratto a tempo determinato iniziale con prospettiva di stabilizzazione.
• CCNL Terziario, 14 mensilità.
• Ticket restaurant, bonus al raggiungimento di obiettivi commerciali semestrali e welfare aziendale.
• Percorso di crescita personalizzato con aggiornamento professionale continuo.
• Iniziative dedicate al work-life balance e al benessere della persona.

Perché scegliere Randstad

Entrerai in un ambiente stimolante e in continua evoluzione, con un solido percorso di sviluppo che ti permetterà di fare la differenza e di diventare un vero #HumanDiProfessione.

Informativa e pari opportunità

La ricerca è rivolta a candidati ambosessi (L.903/77). Ti invitiamo a consultare l'informativa sulla privacy su randstad.it/privacy, ai sensi dell'art. 13 del Regolamento UE 2016/679.

Benefit

• 14 mensilità (CCNL Terziario)
• Ticket restaurant
• Bonus commerciali semestrali
• Welfare aziendale
• Percorso di crescita e formazione continua
• Iniziative per work-life balance e benessere

Requisiti

Diploma di scuola superiore o laurea; spiccata attitudine commerciale e al contatto con il pubblico; gradita esperienza in ambito HR, consulenza o ruoli commerciali/sales.