Recruiter HR Administration
Junior / Apprendista

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Openjobmetis S.p.A.

Arezzo, Arezzo, Toscana, Italia

Di persona

Contratto a tempo indeterminato

Risorse Umane e Recruitment

Descrizione della Posizione Lavorativa

Stiamo selezionando un/una Recruiter & HR Administration da inserire nel team della filiale di Arezzo (AR). La figura sarà responsabile delle attività di selezione del personale e supporterà i clienti nelle procedure amministrative relative ai lavoratori assunti in somministrazione.

Responsabilità principali

  • Analisi del ruolo: raccolta delle informazioni necessarie per definire il profilo professionale da ricercare (aree di responsabilità, attività richieste, competenze tecniche e soft).
  • Pubblicazione annunci: redazione e pubblicazione delle offerte di lavoro utilizzando strumenti digitali.
  • Ricerca attiva di candidati e screening dei CV per individuare i profili più idonei.
  • Primo contatto: colloquio telefonico iniziale per verificare interesse, disponibilità e allineamento con il ruolo.
  • Gestione dei colloqui: conduzione di assessment center, colloqui di gruppo e individuali.
  • Attività di amministrazione del personale: raccolta documentazione, gestione delle pratiche di assunzione e gestione operativa dei lavoratori somministrati (malattia, permessi, presenze).

Competenze

  • Tenacia e determinazione
  • Capacità di instaurare relazioni efficaci
  • Forte orientamento ai risultati
  • Capacità di problem solving
  • Comunicazione consapevole

Requisiti

Disponibilità a lavorare presso la filiale di Arezzo. Competenze indicate nella sezione 'Competenze' per le attività di selezione e amministrazione del personale. Nessuna esperienza minima esplicitamente richiesta nell'annuncio.

Competenze richieste

  • Competenze professionali
  • Job analysis Stesura e pubblicazione annunci Ricerca attiva candidati Screening CV Conduzione colloqui e assessment Amministrazione del personale Gestione pratiche di assunzione Gestione presenze e malattia
  • Competenze trasversali
  • Tenacia e determinazione Capacità di instaurare relazioni efficaci Forte orientamento ai risultati Capacità di problem solving Comunicazione consapevole