Analista Funzionale HR
Con Esperienza

Descrizione della Posizione Lavorativa

Per un progetto interno di rilievo stiamo cercando un* HR Functional Consultant da inserire nel nostro Competence Center SAP. La figura contribuirà all'implementazione di una piattaforma HR proprietaria supportata dall'Intelligenza Artificiale per l'evoluzione digitale dei processi di Human Resources in Aubay. Si invitano i candidati a leggere l'intero annuncio prima di candidarsi.

Attività principali

• Analisi e raccolta dei requisiti funzionali nell'ambito HR dopo il confronto con il referente di progetto;
• Supporto nella definizione e ottimizzazione dei processi HR con focus su digitalizzazione e automazione;
• Partecipazione all'implementazione della piattaforma HR basata su AI;
• Interfaccia continua con gli stakeholder HR interni e con i team tecnici;
• Traduzione delle esigenze di business in requisiti funzionali;
• Redazione della documentazione funzionale e di progetto;
• Supporto alle fasi di test, validazione e rilascio;
• Gestione delle anomalie e supporto agli utenti;
• Collaborazione per il miglioramento continuo delle soluzioni HR interne.

Requisiti richiesti

• Esperienza in ambito HR Functional Consulting;
• Conoscenza dei principali processi HR: Core HR, Recruiting, Performance, Learning, Compensation;
• Esperienza nella raccolta e analisi dei requisiti funzionali e nella gestione di attività progettuali HR;
• Conoscenza delle metodologie di analisi funzionale, testing e rilascio;
• Ottime capacità organizzative, relazionali e di problem solving;
• Capacità di lavorare a stretto contatto con stakeholder di business e team IT e interesse per progetti di innovazione digitale e trasformazione HR.

Requisiti preferenziali

• Esperienza su sistemi HR digitali (ad esempio SuccessFactors o altre piattaforme HR cloud);
• Familiarità con tematiche di AI applicata ai processi HR;
• Conoscenza di integrazione applicativa ed ecosistemi digitali HR;
• Proattività, orientamento al risultato, flessibilità e buona attitudine al lavoro in team.

Modalità operativa e sede

La posizione è operativa in full remote con sede di riferimento a Torino.

Compensation & Benefit

• Retribuzione indicativa commisurata a seniority e competenze: 35.000 – 40.000 € annui;
• Possibilità di lavoro full remote e partecipazione a progetti di innovazione digitale in ambito HR.

Iter di selezione

L'iter prevede un primo colloquio conoscitivo e motivazionale con HR seguito da un colloquio tecnico di approfondimento durante il quale verrà presentato il contesto progettuale.

Il presente annuncio è rivolto a candidati e candidate di entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215 e 216/03.

Aubay – Diamo luce alle tue idee

Requisiti

Esperienza in HR Functional Consulting; conoscenza dei processi Core HR, Recruiting, Performance, Learning e Compensation; capacità di analisi requisiti funzionali, testing e rilascio; ottime doti organizzative, relazionali e di problem solving; interesse per innovazione digitale in ambito HR.