Service Team Leader
Junior / Apprendista

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Onclusive

Verona, Verona, Veneto, Italia

Hybrid

Stage / Tirocinio

Arte, Media e Intrattenimento

Descrizione della Posizione Lavorativa

Onclusive è un'azienda leader nel settore della media intelligence che fornisce tecnologie e servizi per professionisti di PR, Comunicazione e Marketing, offrendo soluzioni per monitoraggio, gestione e analisi dei media che supportano l'intero ciclo della comunicazione.

Ruolo: come Service Team Leader sarai responsabile della qualità dei servizi di media intelligence rivolti ai clienti italiani, guidando il team locale nella creazione e consegna quotidiana di press review e digest di notizie. Il ruolo richiede capacità di giudizio editoriale, precisione e tempestività in un ambiente di notizie molto dinamico.

Utilizzerai strumenti potenziati dall'AI per supportare la produzione dei contenuti, ma la validazione, l'arricchimento e la rifinitura dell'output finale dipenderanno dal tuo giudizio editoriale. Farai inoltre parte di una struttura internazionale: una buona padronanza dell'inglese ti permetterà di collaborare con colleghi di più paesi e partecipare a iniziative transfrontaliere. Mantieni un forte coordinamento con il tuo supervisore diretto in Francia per l'esecuzione regionale di direttive e roadmap strategiche.

Responsabilità principali

  • Curare e produrre press review basate principalmente su media in lingua italiana.
  • Raggruppare e categorizzare le informazioni secondo temi e argomenti prestabiliti.
  • Filtrare e dare priorità ai contenuti in base alle specifiche del cliente e agli scope of work.
  • Monitorare l'invio dei deliverable e tracciare il feedback dei clienti.
  • Fornire supporto di produzione durante carenze di personale e attivare/coordinare il team di intervento d'emergenza (force d’intervention).
  • Organizzare riunioni di team e partecipare a meeting con i clienti.
  • Collaborare con il team commerciale su nuovi account e sul portafoglio esistente (clienti premium, account ad alta priorità/ a rischio), supervisionando e approvando i setup iniziali.
  • Preparare proposte e gare (RFP).

Responsabilità manageriali (30% Produzione / 70% Management)

  • Formare, motivare e guidare il team (approvazione ferie retribuite, gestione dei turni, tracciamento degli straordinari, valutazioni delle prestazioni, ecc.).
  • Mantenere comunicazione con i referenti regionali in tutta Italia, diffondere aggiornamenti corporate e assicurare best practice e benessere del personale.
  • Garantire una distribuzione equilibrata del carico di lavoro tra sub-manager e team.
  • Creare, aggiornare e inviare report di avanzamento alla direzione senior (N+1).
  • Assicurare il rispetto e il monitoraggio degli SLA (Service Level Agreements).

Profilo ricercato

  • Laurea triennale o magistrale in Lingue, Giornalismo, Letteratura, Comunicazione o campo affine è altamente preferita.
  • Esperienza comprovata in media monitoring, supporto editoriale, redazioni o service delivery — preferibilmente in realtà SaaS o servizi media veloci.
  • Padronanza madrelingua dell'italiano e ottima conoscenza dell'inglese, sia scritto che parlato, per comunicazioni interne internazionali.
  • Interesse o esperienza con strumenti di scrittura/operativi assistiti da AI rappresenta un forte plus.
  • Resilienza e reattività: capacità di lavorare bene sotto la pressione di un ciclo di notizie accelerato.
  • Precisione editoriale anche ad elevata velocità operativa.
  • Spirito collaborativo, ottime doti relazionali, orientamento al cliente e approccio pragmatico nella risoluzione dei problemi.

Benefit per i dipendenti

  • Retribuzione competitiva e pacchetto di benefit.
  • Modalità di lavoro ibrida in un team focalizzato sulla qualità del servizio e sullo sviluppo delle persone.
  • Focus aziendale sul benessere e sul work-life balance, inclusi orari flessibili e supporto per la salute mentale.
  • Accesso a piattaforme di formazione professionale come LinkedIn Learning e Coursera, oltre a sessioni formative virtuali con formatori in carne e ossa.

La sede indicata è Verona (VR), Italia. L'azienda promuove la parità di opportunità a prescindere da razza, religione, genere, orientamento sessuale, stato civile, gravidanza, disabilità o età.

Requisiti

Laurea in Lingue, Giornalismo, Comunicazione o campo affine preferita; esperienza in media monitoring/editoria/service delivery (preferibilmente in SaaS o servizi media); italiano madrelingua; ottimo inglese; interesse/esperienza con strumenti AI; capacità di gestire picchi di lavoro e garantire precisione editoriale.

Competenze richieste

  • Competenze professionali
  • Media monitoring Giudizio editoriale Curazione contenuti Strumenti AI per content production Fluente inglese scritto e parlato Tracciamento SLA Reportistica e KPIs Preparazione RFP Gestione team e pianificazione turni
  • Competenze trasversali
  • Resilienza Reattività Orientamento al dettaglio Capacità di comunicazione Lavoro di squadra Problem solving pragmatico Customer-centric