Digital Recruiter
Junior / Apprendista
Guru Jobs
Bologna, Bologna, Emilia-Romagna, Italia
Di persona
Stage / Tirocinio
Risorse Umane / HR Tech
Descrizione della Posizione Lavorativa
Hai già maturato una prima esperienza lavorativa e desideri crescere nell'ambito HR in un ruolo operativo e di impatto? Cerchi un contesto dinamico e innovativo dove contano i risultati, l'energia e la voglia di imparare? Se è così, continua a leggere.
Guru Jobs Srl sviluppa soluzioni software all-in-one per le aziende che vogliono attrarre, assumere e gestire le persone in modo moderno, semplice ed efficace. Affianchiamo imprenditori e professionisti HR con metodo, tecnologia e consulenza per rendere il recruiting e l'inserimento in azienda processi chiari, misurabili e di successo.
Posizione
Cerchiamo un/una Digital Recruiter in apprendistato, per la sede di Bologna. (Nell'annuncio è presente anche un riferimento geografico a Toscana, Italia.)
Nota importante: questa posizione non prevede colloqui ai candidati.
Perché il ruolo è strategico
Avrai un impatto concreto sulle assunzioni: guiderai da remoto titolari e responsabili HR nel momento decisivo dell'inserimento delle nuove risorse. Il tuo lavoro influirà direttamente su:
- qualità e velocità dell'onboarding
- motivazione e performance dei nuovi inseriti
- riduzione di errori, turnover e costi di inserimento
- miglioramento della solidità dei processi e della strategia HR aziendale
In breve: aiuterai le aziende a far funzionare davvero le persone che scelgono.
Cosa farai
Dopo un percorso di formazione e affiancamento sul nostro metodo e sulla piattaforma Guru Jobs, sarai coinvolto/a nelle seguenti attività:
- supportare i clienti nell'utilizzo del software HR;
- affiancare titolari e HR nelle fasi di onboarding e inserimento;
- monitorare l'avanzamento dei progetti e guidare i clienti verso risultati concreti;
- diventare un punto di riferimento consulenziale per processi HR efficaci.
Chi stiamo cercando
Non valutiamo gli "anni di esperienza" quanto l'attitudine e il potenziale. La persona ideale possiede:
- energia, curiosità e voglia di imparare;
- ottime capacità relazionali e comunicative;
- precisione, organizzazione e attenzione ai dettagli;
- approccio proattivo, orientamento alla ricerca di soluzioni;
- spirito di squadra e senso di responsabilità;
- ambizione di crescere in un contesto meritocratico.
Un percorso di studi umanistico è considerato un plus, ma non è indispensabile.
Offerta
Proponiamo un contratto di apprendistato con un percorso strutturato di crescita, formazione continua e strumenti pratici. Entrerai in un team giovane e affiatato, orientato ai risultati, in un ambiente dove idee e iniziative vengono valorizzate e con la reale possibilità di diventare una figura chiave nei progetti HR dei clienti.
Se vuoi entrare nel mondo HR da protagonista, in un ruolo che combina consulenza e tecnologia e genera un impatto reale nelle aziende, questa è la tua occasione. Invia il tuo CV: sarà un piacere conoscerti.
Benefit per i dipendenti
- Contratto di apprendistato con percorso di crescita strutturato
- Formazione continua e strumenti pratici
- Team giovane e orientato ai risultati
- Ambiente che valorizza idee e iniziative
- Possibilità reale di diventare figura chiave nei progetti HR