Junior Recruiter
Senza Esperienza

Descrizione della Posizione Lavorativa

Randstad Professional Engineering, la divisione del Gruppo Randstad specializzata nella ricerca e selezione di profili di middle e senior management, è alla ricerca di una risorsa brillante e motivata da inserire come Junior Recruiter tramite stage curriculare.

Affiancato/a a un professionista esperto nel mercato dell'ingegneria e della consulenza, avrai la possibilità di conoscere a fondo i processi di Talent Acquisition e di acquisire competenze specialistiche di settore.

Di cosa ti occuperai

• Talent Sourcing: screening dei curricula e mappatura del mercato tramite canali tradizionali e attività di headhunting.
• Candidate Management: convocazione, accoglienza e gestione della relazione con i candidati.
• Recruitment: conduzione di interviste telefoniche di preselezione e partecipazione ai colloqui individuali di selezione.
• Job Posting: redazione e pubblicazione degli annunci sui principali portali e canali social.
• Business Analysis: analisi delle job description e studio del contesto aziendale dei clienti.
• Marketing & Networking: supporto nelle attività di marketing per lo sviluppo e il consolidamento del portfolio clienti.

Profilo ideale

• Percorso di studi: laureando/a (triennale o magistrale) o frequentante un master in materie umanistiche, economiche, giuridiche o psicologiche.
• Passione: forte interesse per il mondo delle Risorse Umane e della consulenza.
• Competenze tecniche: buona conoscenza della lingua inglese e padronanza del Pacchetto Office.

Soft skills richieste

• Spiccate capacità relazionali, comunicative e di ascolto attivo
• Forte orientamento al risultato e propensione all'apprendimento
• Ottime doti organizzative, capacità analitiche e precisione nella gestione delle attività
• Predisposizione al lavoro in team, proattività e vivacità
• Flessibilità, tenacia ed entusiasmo

Cosa offriamo

• Contratto: stage curriculare (full-time) con rimborso spese mensile.
• Formazione: percorso di onboarding strutturato e affiancamento costante con professionisti del settore.
• Sede di lavoro: Genova.

Se vuoi avviare la tua carriera nel mondo HR in una realtà internazionale e dinamica, inviaci il tuo CV.

Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB), nel rispetto della normativa vigente e della diversity e inclusività. Ti invitiamo a leggere l'informativa sulla privacy di Randstad ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 (GDPR).

Benefit

• Rimborso spese mensile
• Onboarding strutturato e affiancamento professionale
• Esperienza formativa in ambito Talent Acquisition e networking professionale

Requisiti

Laureando/a (triennale o magistrale) o studente di master in materie umanistiche, economiche, giuridiche o psicologiche; forte interesse per HR e consulenza; buona conoscenza dell'inglese e dimestichezza con Microsoft Office; motivazione, precisione e disponibilità a stage curriculare full-time.