492 Offerte di Lavoro in Italy, con Esperienza, Smart Working, Tempo Indeterminato, Full Time, Luglio 2026

Gli annunci sono pubblicati da aziende che cercano personale da assumere in Italy

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Permanent Consultant
Con Esperienza

Manpower Permanent Triveneto Occidentale's logo

Manpower Permanent Triveneto Occidentale

Verona, Veneto, Italia

Hybrid

Contratto a tempo indeterminato

Ricerca e Selezione / Risorse Umane

Descrizione della Posizione Lavorativa

Manpower considera le persone la risorsa più importante e promuove un equilibrio sano tra vita privata e professionale, oltre a un contesto di lavoro dinamico, stimolante e inclusivo.

Chi cerchiamo: persone intraprendenti, appassionate e desiderose di affrontare nuove sfide, con voglia di imparare, orientamento agli obiettivi, capacità di gestire complessità e cambiamento e predisposizione al pensiero laterale. Cerchiamo chi sa operare bene individualmente senza perdere di vista gli obiettivi del team.

Il ruolo: Permanent Consultant per la Divisione Manpower Professional nell'area di Verona. Il/a candidato/a avrà responsabilità commerciali e consulenziali nell'ambito della Ricerca e Selezione del personale.

  • Gestione dei processi di reclutamento e selezione.
  • Progettazione e conduzione di campagne di attraction ed employer branding.
  • Conduzione di assessment di gruppo e individuali.
  • Mappature di mercato, salary benchmark e attività di placement.

Competenze richieste:

  • Passione per Ricerca & Selezione.
  • Esperienza di almeno 2/3 anni come Recruiter (preferibilmente su profili middle).
  • Attitudine o esperienza consulenziale nella vendita di servizi.
  • Conoscenza del pacchetto Office, Internet Explorer e Outlook.
  • Buona conoscenza della lingua inglese.
  • Competenze digitali e nell'uso dei social network.

Cosa offriamo: farai parte di un gruppo multinazionale riconosciuto tra le "World's Most Ethical Companies" e certificato SA8000® per l'impegno nella responsabilità sociale. L'ambiente di lavoro è orientato a valori come chiarezza, cura e crescita.

Retribuzione: RAL € 28.000 - € 35.000. È previsto un sistema di retribuzione variabile legato al raggiungimento di obiettivi.

Benefit per i dipendenti

  • Partecipazione a un sistema di variabile legato agli obiettivi.
  • Autovettura aziendale in uso promiscuo (con trattenuta in busta paga del relativo valore).
  • Buoni pasto.
  • Assicurazione infortuni extra-professionali.
  • Modalità di lavoro ibrida (combinazione di lavoro in presenza e smart working).

Requisiti

Esperienza di 2-3 anni come Recruiter (preferibilmente su profili middle); attitudine commerciale/consulenziale; conoscenza Office/Internet Explorer/Outlook; buona conoscenza dell'inglese; competenze digitali e social.

Competenze richieste

  • Competenze professionali
  • Recruiting Assessment (individuale e di gruppo) Mappatura e salary benchmark Pacchetto Office Outlook Conoscenza inglese Digital & social network skills
  • Competenze trasversali
  • Intraprendenza Orientamento agli obiettivi Adattabilità Pensiero laterale Lavoro di squadra Propensione alla vendita/consulenza