Terapista della riabilitazione
Junior / Apprendista

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AXL S.p.A. Professionisti Sanità

Vescovato, Cremona, Lombardia, Italia

Di persona

Contratto temporaneo

Sanità/Medicina

Descrizione della Posizione Lavorativa

Posizione: Terapista della riabilitazione LSNT/2 per RSA anziani, da inserire presso una struttura residenziale ubicata in zona Vescovato (CR), orientata alla cura e al mantenimento della qualità di vita degli ospiti anziani.

Cosa offriamo

Inserimento con contratto part time orizzontale di 20 ore settimanali, dal lunedì al venerdì nella fascia 08:30 – 12:30, con esclusione dei festivi infrasettimanali. Il rapporto è regolato dal CCNL UNEBA, livello 3S con retribuzione indicata in € 1.704,02 lordi mensili su full time, riproporzionata sul part time previsto e con 14 mensilità.

La struttura valuta anche collaborazioni in libera professione (P.IVA) con compenso pari a € 26 lordi/ora omnicomprensivi più cassa previdenziale. Inserimento previsto il prima possibile con contratto iniziale fino al 31/12/2026 e concreta possibilità di prosecuzione o stabilizzazione successiva.

Descrizione del ruolo

La figura opererà all'interno della RSA occupandosi di attività riabilitative, educative e di stimolazione rivolte ad ospiti anziani con vari livelli di autonomia e fragilità fisico‑cognitive.

In particolare, tra le mansioni principali si evidenziano:

  • valutazione delle capacità funzionali e delle esigenze riabilitative degli ospiti;
  • predisposizione e attuazione di interventi e programmi personalizzati per il mantenimento o il recupero delle autonomie residue;
  • attività di stimolazione cognitiva, motoria e relazionale;
  • supporto alla mobilizzazione e alla deambulazione assistita;
  • realizzazione di attività individuali o di piccolo gruppo orientate al benessere psicofisico;
  • prevenzione del decadimento cognitivo e funzionale;
  • collaborazione con l’équipe multidisciplinare della struttura;
  • aggiornamento della documentazione clinico‑educativa e gestione delle attività amministrativo‑burocratiche correlate ai percorsi degli ospiti.

L’organizzazione quotidiana prevede la prima parte della mattinata dedicata agli interventi riabilitativi ed educativi e una parte finale dedicata all’aggiornamento documentale e gestionale tramite utilizzo del PC.

Requisiti richiesti

  • Laurea area LSNT/2;
  • interesse per l'ambito geriatrico e per l'attività in RSA;
  • sensibilità verso la persona anziana fragile;
  • buone capacità relazionali, organizzative e di lavoro in équipe;
  • disponibilità nel breve periodo.

Si ricerca n.1 figura da inserire nel team.

Descrizione dell'azienda e ambiente di lavoro

Il cliente è una realtà socio‑sanitaria che offre servizi residenziali qualificati per persone anziane, con attenzione alla qualità assistenziale. L’ambiente è professionale e collaborativo, con confronto costante con l’équipe interna e possibilità di continuità nel medio‑lungo periodo.

AxL - Agenzia per il Lavoro (fond. 2004) supporta il candidato durante tutto il percorso di inserimento e durante la collaborazione; l’agenzia è certificata Great Place to Work ed è parte del Groupe Adéquat.

Benefit

  • Contratto CCNL UNEBA, livello 3S con retribuzione indicativa di € 1.704,02 lordi/mese su full time, riproporzionata per il part time e 14 mensilità;
  • possibilità di collaborazione in libera professione a € 26 lordi/ora + cassa previdenziale;
  • inserimento rapido e contratto iniziale fino al 31/12/2026 con possibilità di prosecuzione o stabilizzazione;
  • contesto di lavoro strutturato e supporto continuativo da parte dei recruiter AxL.

Requisiti

Laurea area LSNT/2; interesse per l’ambito geriatrico e RSA; sensibilità verso l’anziano fragile; buone capacità relazionali e di lavoro in équipe; disponibilità a breve termine.

Competenze richieste

  • Competenze professionali
  • Laurea LSNT/2 Valutazione funzionale Progettazione programmi riabilitativi Stimolazione cognitiva e motoria Gestione documentazione clinica
  • Competenze trasversali
  • Sensibilità verso persona anziana Lavoro in équipe Capacità relazionali Organizzazione