Descrizione della Posizione Lavorativa
Categoria Protetta L.68/99
La nostra cliente è una primaria compagnia assicurativa italiana, parte di un gruppo di rilievo nazionale e internazionale, con presenza consolidata nei principali rami e focus sullo sviluppo del Business Vita. Per la sede di Bologna ricerchiamo una risorsa da inserire nel ruolo di Impiegato assicurativo appartenente alle categorie protette L.68/99.
La figura sarà inserita nell'area Portafoglio Vita e si occuperà della gestione tecnica e operativa delle polizze vita collettive, con particolare attenzione ai clienti di grandi dimensioni e a prodotti di capitalizzazione. L'attività si svolge nel rispetto della normativa di settore, delle procedure aziendali e degli standard qualitativi richiesti.
Responsabilità principali
- Analizzare le richieste provenienti dai canali distributivi, dai clienti o dai referenti contrattuali;
- Verificare completezza, correttezza e validità della documentazione;
- Controllare la conformità delle pratiche rispetto a normativa IVASS, Codice Civile, antiriciclaggio e procedure interne;
- Quotare polizze collettive vita valutando condizioni economiche, premi e garanzie;
- Predisporre ed emettere polizze tramite i sistemi gestionali aziendali;
- Gestire rinnovi contrattuali, aggiornamenti delle condizioni e variazioni anagrafiche (ingressi, uscite, modifiche);
- Seguire l’emissione di prodotti Vita Ramo I, III, IV e V e supportare polizze collettive dedicate a grandi clienti;
- Collaborare in trattative su prodotti di capitalizzazione e contribuire alla definizione di economics, rendimenti, costi e condizioni;
- Interfacciarsi con rete commerciale, agenzie, broker, intermediari e referenti contrattuali e fornire supporto tecnico-operativo;
- Partecipare al miglioramento dei processi di emissione, individuando inefficienze e proponendo soluzioni operative.
Requisiti
- Appartenenza alle categorie protette L.68/99 (tassativo);
- Esperienza minima di almeno 1 anno in ruolo analogo;
- Padronanza nell'uso di un gestionale di riferimento (preferenza per Excel);
- Conoscenza della normativa IVASS, Codice Civile e antiriciclaggio;
- Precisione, affidabilità, riservatezza e buone capacità relazionali;
- Propensione al lavoro in team, organizzazione e rispetto delle scadenze, problem solving operativo e comunicazione efficace.
Contratto: inserimento diretto in azienda con tempo indeterminato. Orario: full time 37 ore settimanali. Modalità lavoro: NO SMART WORKING. Sede: Bologna.
Il contesto è solido e dinamico, caratterizzato da processi strutturati, attenzione normativa e orientamento allo sviluppo del business nel medio-lungo periodo. Sono previste possibilità di crescita professionale, anche verso ruoli con maggiore coordinamento operativo, grazie all'interazione con aree interne e canali distributivi.
Benefit per i dipendenti
- Contratto a tempo indeterminato e stabilità occupazionale;
- Opportunità di crescita professionale e sviluppo di carriera;
- Ambiente di lavoro collaborativo e orientato al miglioramento continuo;
- Formazione on the job e confronto con reti commerciali e referenti contrattuali.
Requisiti
Appartenenza alle categorie protette L.68/99; esperienza nel ruolo di almeno 1 anno; dimestichezza con gestionale di riferimento (preferenza per Excel); conoscenza normativa IVASS, Codice Civile e antiriciclaggio.
Competenze richieste
Competenze professionali
Gestione polizze vita collettive
Quotazione ed emissione polizze
Utilizzo di gestionali aziendali
Excel
Conoscenza normativa IVASS
Codice Civile
antiriciclaggio
Competenze trasversali
Precisione e attenzione al dettaglio
Affidabilità e riservatezza
Organizzazione e gestione delle scadenze
Problem solving operativo
Capacità relazionali
Lavoro in team
Comunicazione efficace