Sviluppatore NET Junior
Junior / Apprendista

Descrizione della Posizione Lavorativa

Experis, la società IT & Technology del Gruppo Manpower, mette le persone e le loro competenze al centro per affiancare i clienti come partner tecnologico. I nostri valori sono People, Knowledge e Innovation.

Per ampliamento del team ricerchiamo un/una Sviluppatore .NET Junior da inserire in progetti sfidanti per un importante cliente enterprise, principale cloud provider italiano. Entrerai a far parte di un team collaborativo e lavorerai a stretto contatto con il Team Leader su progetti strutturati.

In particolare ti occuperai di:

• Sviluppare e testare componenti applicativi e micro-servizi;
• Partecipare allo sviluppo e alla manutenzione delle soluzioni software;
• Operare secondo le linee guida e le best practice del reparto;
• Confrontarti con tecnologie moderne e contesti enterprise.

Profilo ricercato:

• Neolaureati in materie STEM con passione per lo sviluppo oppure candidati con esperienza (anche accademica o progettuale) nello sviluppo di applicativi in ambito .NET;
• Conoscenza dei linguaggi e framework Microsoft: C#, .NET Core 3.1 / 6.0, ASP.NET Core, Entity Framework;
• Esperienza nello sviluppo di API REST;
• Conoscenza di sistemi di versioning del codice, in particolare GIT;
• Conoscenza dei principali database relazionali e non-relazionali (MySQL, MS SQL Server, MongoDB, Redis).

Cerchiamo persone curiose, con voglia di imparare e interesse per le tematiche di sviluppo software.

Dettagli dell'offerta:

• Modalità: presenza in sede;
• Sede: Firenze/Arezzo (segnalazione anche per Livorno);
• Contratto: CCNL Commercio, tempo indeterminato;
• RAL indicativa: € 27.000 - € 35.000 (in base alle abilità dimostrate e al livello di inquadramento);
• Altri benefit economici: ticket restaurant da € 6,00 (o diaria in caso di trasferta).

Sviluppo professionale: accesso a percorsi formativi tecnici e di soft skills; ogni persona definisce un piano di sviluppo con il proprio Manager (learning path, obiettivi annuali e review).

Il gruppo è riconosciuto per la sua integrità ed è presente nella classifica delle “World’s Most Ethical Companies”. Manpower Group promuove pari opportunità e rispetto della diversità e dell'inclusione, valutando i candidati senza discriminazioni.

Benefit

• Accesso a corsi di formazione tecnici e sulle soft skills;
• Convenzioni welfare;
• Ticket restaurant da € 6,00 o diaria in caso di trasferte;
• Percorsi di sviluppo e career coaching personalizzati.

Note legali: Experis e le altre società del Manpower Group garantiscono pari opportunità di accesso al lavoro (ai sensi del D.Lgs.198/2006, D.Lgs.215/2003 e D.Lgs.216/2003) e sono impegnate a favorire il rispetto della diversità e l’inclusione. Il servizio è gratuito. I/le candidati/e sono invitati/e a leggere l’informativa privacy disponibile su www.Manpower.it.

Scadenza annuncio: 31-10-2026

Requisiti

Neolaureati in materie STEM o candidati con esperienza accademica/progettuale in ambito .NET; conoscenza di C#, .NET Core (3.1/6.0), ASP.NET Core, Entity Framework; esperienza nello sviluppo di API REST; conoscenza di GIT e di database relazionali e NoSQL (MySQL, MS SQL Server, MongoDB, Redis). Buona attitudine alla collaborazione in team e voglia di crescita professionale.