Descrizione della Posizione Lavorativa
Azienda metalmeccanica internazionale in crescita, specializzata in soluzioni elettriche per applicazioni industriali avanzate, ricerca una risorsa da inserire nel team Risorse Umane nel ruolo di Junior HR Payroll.
La persona, riportando all'HR Manager, sarà di supporto nelle attività amministrative e operative legate alla gestione del personale per l'intero ciclo di vita aziendale.
Responsabilità
- Gestione e controllo delle presenze
- Supporto nelle verifiche dei cedolini e nelle attività di post-paga
- Aggiornamento e manutenzione dei dati del personale nel rispetto della normativa vigente
- Gestione trasferte e note spese
- Monitoraggio della formazione obbligatoria e degli aspetti legati alla sicurezza
- Gestione delle certificazioni per l'accesso a cantieri e siti cliente
- Interfaccia con agenzie per il lavoro per attivazioni, proroghe e scadenze contrattuali
Proposta di inserimento: tirocinio extracurriculare della durata di sei mesi con riconoscimento di un'indennità mensile di €800 e buoni pasto giornalieri da €4,50.
Luogo di lavoro: Follo (SP).
Orario: full time, 08:00-17:00 con un'ora di pausa pranzo, da lunedì a venerdì.
Requisiti
- Laurea in Economia o discipline affini
- Preferibile, ma non obbligatoria, esperienza anche breve in ambito HR o amministrativo
- Buona conoscenza della lingua inglese
- Ottima padronanza del pacchetto Office, in particolare Excel
- Precisione, organizzazione e attenzione al dettaglio
Benefit
- Indennità mensile durante il tirocinio: €800
- Buoni pasto giornalieri da €4,50
Requisiti
Laurea in Economia o discipline affini; preferibile esperienza, anche breve, in ambito HR o amministrativo; buona conoscenza della lingua inglese; ottima conoscenza del pacchetto Office (in particolare Excel); precisione, organizzazione e attenzione al dettaglio.
Competenze richieste
Competenze professionali
Gestione presenze
Controllo cedolini e post-paga
Gestione note spese
Gestione dati dipendenti
Excel avanzato
Inglese professionale
Competenze trasversali
Precisione
Organizzazione
Attenzione al dettaglio
Capacità di interfacciarsi con enti esterni