Descrizione della Posizione Lavorativa

Humans.tech è un'azienda che progetta interfacce intelligenti che risolvono problemi complessi e migliorano l'esperienza utente, con uno sguardo anche al design. Collaboriamo con grandi clienti internazionali come Airbnb, Amazon e Angelini, e in dieci anni abbiamo lanciato oltre 700 prodotti digitali. Lavoriamo per il 70% con clienti tra Europa e Stati Uniti e abbiamo sedi a Frosinone e San Francisco. Siamo stati inseriti tra le 1000 aziende europee a più rapida crescita (Financial Times & Statista) e tra le top 5 aziende per cui lavorare in Italia secondo Great Place to Work 2026.

Lavoriamo con l'intelligenza artificiale fin dal 2015 e collaboriamo con partner come OpenAI, Meta, AWS e Translated. Non siamo una consulenza tradizionale: affianchiamo product company e le aiutiamo a diventare product company, costruendo prodotti end-to-end dall'analisi all'architettura, dal codice al delivery.

Chi cerchiamo

Cerchiamo una persona senior (senior reale, non solo nel CV) che si annoi a sviluppare in modo ordinario. Cerchiamo chi ha progettato, sviluppato, mantenuto e scalato sistemi ad alto traffico, ha messo prodotti in produzione e chiude il cerchio end-to-end. Il profilo ideale è AI-first: pensa l'architettura con autonomia e poi usa gli strumenti più adeguati per costruire, riprogettare e accelerare la soluzione; l'AI è una leva, non una scorciatoia.

Modalità di lavoro e cultura

• Si lavora per obiettivi: questo garantisce flessibilità ma anche alte aspettative.
• Vogliamo persone che sappiano fare le domande giuste, con pensiero critico.
• Farai parte di un team cross-funzionale dove Software Engineer, ML/AI e Product Designer collaborano strettamente.
• Supportiamo l'idea migliore, non la propria idea; cerchiamo apertura e umiltà intellettuale.
• Team stabili e basso turnover: continuità reale sui progetti.

Cosa devi saper fare (requisiti tecnici essenziali)

• TypeScript e Node.js: padronanza reale, il sistema dei tipi è uno strumento essenziale.
• PostgreSQL: conoscenza approfondita di schemi, indici, query plan e transazioni; capacità di identificare quando riscrivere una query o quando il problema è altrove.
• AWS: confidenza con i servizi necessari (compute, storage, networking, observability) e capacità di scegliere con cognizione di causa.
• Docker: parte del flusso quotidiano, non uno strumento occasionale.
• CI/CD (es. GitHub Actions): progettazione e gestione delle pipeline.
• Git e versioning: strategie di branching e convenzioni di commit serie.
• Agentic coding tools nel flusso quotidiano.
• Inglese professionale, scritto e parlato (clienti globali).

Plus

• Conoscenza del framework Fastify.
• Esperienza in Python.
• Esperienza con altri linguaggi e apertura ad apprendere nuovi strumenti.
• Esperienza nel mentoring di altri sviluppatori.
• Inglese C2 (costituisce un vantaggio).

Chi non funziona

• Chi ha bisogno di specifiche iper-dettagliate per iniziare.
• Chi cerca micro-management o un ambiente pensato per proteggere chi non performa.
• Chi ragiona solo per task individuali senza visione di prodotto.
• Chi è lento a decidere o necessita di lunghi tempi per "trovare il ritmo".

Modalità di lavoro, trasferimento e supporto

Full remote possibile per il livello richiesto; tuttavia l'ibrido è consigliato per accelerare la crescita e la collaborazione (team di ~70 persone). Offriamo un bonus relocation di €3.000 se desideri trasferirti.

Cosa offriamo

• Contratto full-time.
• RAL indicativa: €42.000 - €55.000+ annui.
• Progetti internazionali con KPI di business.
• Buoni pasto (full-ticket).
• Healthcare: assicurazione sanitaria + accesso a Unobravo.
• Wealthcare: Corporate Benefits + Starting Finance.
• Hardware top di gamma (MacBook Pro).
• Piano di crescita personalizzato, coaching e mentoring on the job.
• Team building nazionali e internazionali e bonus legati a performance.
• Se desideri trasferirti: bonus relocation €3.000.
• Uffici con servizi: palestra attrezzata con spogliatoi, campo da padel, simulatori professionali, bar, aree relax e ristoro, parcheggi dedicati.

Processo di selezione

1. Colloquio introduttivo (30 min): conversazione conoscitiva.
2. Approfondimento (30 min): cultura, modalità di lavoro e benefit.
3. Pair programming (90 min): lavoro insieme su esercitazione pratica.

Il presente annuncio è rivolto a candidati di ogni genere (D.Lgs. 198/2006). Sede indicativa: Venezia (VE), Italia.

Benefit

Buoni pasto (full-ticket), assicurazione sanitaria, accesso a servizi di supporto mentale, corporate benefits, hardware aziendale, piano di crescita personalizzato, team building, bonus performance e bonus relocation (€3.000).

Requisiti

Esperienza significativa nello sviluppo, messa in produzione e scalabilità di sistemi ad alto traffico; padronanza di TypeScript e Node.js; conoscenza profonda di PostgreSQL; esperienza con AWS, Docker, CI/CD e pratiche di versioning; inglese professionale; autonomia decisionale e orientamento all'AI.