41743 Offerte di Lavoro in Italia, Junior, Full Time, Luglio 2026

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Istruttore Amministrativo
Junior / Apprendista

Comune di Brescia's logo

Comune di Brescia

Piazza della Loggia, Centro Storico Nord, Brescia, Brescia, Lombardia, Italia

Di persona

Contratto a tempo indeterminato

Pubblica Amministrazione

Descrizione della Posizione Lavorativa

Concorso pubblico per l’assunzione di n. 24 Istruttori Amministrativi da inquadrare nell’area degli istruttori con contratto a tempo indeterminato e orario pieno (36 ore settimanali). Il profilo è inserito nell’area degli istruttori del CCNL Funzioni Locali (16.11.2022) e riguarda personale operante nei processi amministrativi-contabili e tecnici, che esegue fasi e procedure operative anche mediante l’uso di strumenti tecnologici, valutando i singoli casi e interpretando le istruzioni operative e rispondendo dei risultati nel proprio contesto lavorativo.

Requisiti

Per partecipare è richiesto il diploma di maturità rilasciato da istituti secondari di secondo grado che consente l’accesso all’università. Ulteriori requisiti e dettagli sono specificati nel bando ufficiale.

Prove d'esame

La selezione comprende:

  • Prova scritta: questionario a risposta multipla a scelta predeterminata.
  • Prova orale: colloquio individuale a contenuto tecnico-professionale.

Materie d’esame (contenuti da padroneggiare):

  1. Elementi e principi generali sull’ordinamento istituzionale, finanziario e contabile degli enti locali, con riferimento alla composizione, competenze degli organi politici e gestionali e al bilancio comunale;
  2. Nozioni sul procedimento amministrativo e sul diritto di accesso;
  3. Caratteristiche, elementi essenziali, struttura, tipologie e competenze relative agli atti amministrativi del Comune;
  4. Documentazione amministrativa: autocertificazione del cittadino, procedure e controlli;
  5. Nozioni in materia di Codice dei Contratti pubblici;
  6. Nozioni in materia di Codice dell’amministrazione digitale;
  7. Nozioni in materia di anticorruzione, trasparenza e protezione dei dati personali;
  8. Rapporto di pubblico impiego: contratto nazionale del personale degli enti locali, diritti, doveri, responsabilità, codice di comportamento e disciplina.

Come presentare la domanda

La domanda va inviata esclusivamente tramite la piattaforma telematica inPA – Portale del Reclutamento (https://www.inpa.gov.it), autenticandosi con una delle credenziali previste: SPID, CIE, CNS o IDAS. Sul portale è disponibile il dettaglio del bando e la procedura di candidatura.

Contatti

Per informazioni relative alla selezione contattare il Settore Risorse Umane – Servizio Assunzioni del Comune di Brescia (Piazza Loggia n. 3). Telefoni: 030 297 8317, 8316, 8314, 8318, 8319, 7370. Orario di riferimento: dalle ore 9:00 alle 12:00 nei giorni non festivi (escluso il sabato).

Requisiti

Diploma di maturità; candidature esclusivamente tramite piattaforma inPA con autenticazione SPID/CIE/CNS/IDAS; vedere il bando per eventuali ulteriori requisiti.

Competenze richieste

  • Competenze professionali
  • Conoscenze amministrativo-contabili Nozioni di diritto amministrativo Conoscenza Codice dei Contratti pubblici Conoscenza CAD e strumenti digitali amministrativi Nozioni su anticorruzione e protezione dati
  • Competenze trasversali
  • Capacità di valutazione e giudizio Responsabilità Precisione e attenzione ai dettagli Capacità di seguire procedure