HR Recruiter
Junior / Apprendista
Tempi Moderni SpA - filiale di Parma
Parma, Parma, Emilia-Romagna, Italia
Di persona
Contratto temporaneo
Risorse Umane
Descrizione della Posizione Lavorativa
La risorsa si occuperà di tutte le fasi del processo di selezione del personale, collaborando con il team commerciale e con le altre funzioni aziendali per individuare e inserire i candidati più idonei.
- Analisi del fabbisogno: collaborazione con il commerciale per definire competenze tecniche e trasversali richieste per le posizioni.
- Job posting: redazione e pubblicazione di annunci su canali digitali, social (es. LinkedIn) e portali specialistici.
- Screening CV: valutazione delle candidature ricevute e selezione della short-list.
- Colloqui e valutazione: conduzione di colloqui conoscitivi, attitudinali e tecnici per valutare il potenziale dei candidati.
- Selezione e inserimento: gestione delle fasi finali di selezione, negoziazione dell'offerta economica e supporto all'onboarding del nuovo assunto.
- Headhunting: ricerca attiva di profili passivi quando necessario.
- Attività amministrativa iniziale: iniziale gestione delle pratiche amministrative dei dipendenti.
Benefit
Contratto: CCNL Commercio terziario, quinto livello.
Orario di lavoro: full-time, dal lunedì al venerdì; orario indicativo: 9:00-13:00 e 14:00-18:00.
Luogo di lavoro: Parma (PR).
Requisiti
Esperienza pregressa di almeno 6 mesi in agenzia per il lavoro (anche stage); Laurea in materie umanistiche, economiche o affini; Patente di guida B.Competenze richieste
Pubblicazione annunci
Screening CV
Conduzione colloqui
Headhunting
Gestione amministrativa del personale
Orientamento al risultato
Capacità comunicative
Organizzazione
Flessibilità
Proattività
Lavoro in team